* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Recepcionar os clientes do hotel, sanando dúvidas sobre produtos e serviços disponíveis aos clientes, realizando atendimento com excelência e qualidade visando a satisfação dos clientes.
- Realizar abertura de turno e conferência de caixa. Realizar o fechamento do caixa ao final do turno;
- Atender os clientes presencialmente e via telefone;
- Executar o check list do Recepcionista;
- Preencher o Log Book de Recepção via e-mail;
- Emitir e salvar os relatórios de emergência, relatório de apoio aos setores, se inteirando dos eventos semanais, consultando pasta de eventos, certificando se as mesmas estão de acordo com a ordem de serviço;
- Realizar check in, localizando a reserva, cadastrando, selecionando apartamento, emitindo ficha de registro e magnetizando o cartão, bem como, realizar check out, conferindo os lançamentos para fechamento da conta;
- Prestar serviços em geral de apoio ao hóspede (auxiliar com bagagem, serviço de despertar, room servisse, etc.) e lançar na conta do hóspede os consumos de produtos e serviços;
- Realizar no sistema a troca de apartamento, quando necessário;
- Solicitar manutenções necessárias para que a equipe de manutenção possa realizar o atendimento, bem como, interditar e liberar as Unidades Habitacionais para manutenção/limpeza, quando necessário;
- Conferir os lançamentos nos pontos de venda da recepção, realizar reposição e contagem mensal dos produtos do minibar;
- Zelar pelos utensílios e equipamentos do setor;
- Contribuir com a limpeza e organização do local de trabalho;
- Contribuir para otimização dos insumos e recursos do setor;
- Participar de reuniões e treinamentos para os quais for convocado;
- Desenvolver outras atividades correlatas às suas atribuições, a critério do superior imediato.
