* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Vendas e Comercial
Nível: Junior
A SLC Sementes nasceu com o objetivo de fornecer ao produtor acesso às melhores variedades, aliadas a um serviço de compartilhamento de conhecimento, amparado em décadas de experiência no Cerrado brasileiro. Como Representante de Desenvolvimento Comercial você será responsável por vender sementes de soja e algodão, desenvolvendo e retendo clientes da região do Tocantins - TO e Pará - PA.
Nossos valores são Paixão pelo o que fazemos, Integridade
em nossos processos, relações duradouras
e resultados sustentáveis
Venha fazer parte da Confidencial (Apenas para Cadastrados)!!
Responsabilidades e atribuições
- Realizar a gestão territorial de vendas de sementes, mediante identificação, fidelização e relacionamento com os clientes e canais de distribuição (revendas), com o objetivo de gerar demanda para a SLC Sementes.
- Realizar a venda de sementes conduzindo a negociação ao fechamento do pedido alinhado com os objetivos propostos pela empresa.
- Identificar a demanda de contas de abrangência nacional relativas ao agricultor que cultiva em dois ou mais territórios, transmitindo o contato e a demanda para o Coordenador de Vendas de Sementes.
- Realizar constantemente o mapeamento regional, implementando e classificando os leads no Sales Force a fim de gerar demandas comerciais para o crescimento da SLC Sementes.
- Coletar informações sobre o mercado de sementes, atualizando os gestores sobre possíveis oportunidades para a empresa. Realizar a geração de demanda de sementes com o plantio e condução de ensaios lado a lado nas propriedades dos agricultores, bem como a gestão de acompanhamento, emplacamento e coleta dos dados do ensaio a fim de gerar demandas e atingir a meta de marketing da Confidencial (Apenas para Cadastrados) com os obtentores.
- Realizar treinamento e capacitação técnica dos clientes da SLC Sementes para que se atinja o máximo potencial agrícola do produto comercializado.
- Realizar a entrega técnica e o pós-venda dos produtos comercializados, orientando e conferindo o armazenamento prévio e a boa pratica da utilização de sementes.
- Realizar a gestão de conflitos em atendimento das reclamações vindas dos clientes (internos e externos) dentro do território de atendimento, dando suporte ao Coordenador de Vendas de Sementes nas contas de abrangência nacional.
- Apoiar o administrativo interno de vendas de sementes na orientação de logística, informações pontuais dos clientes e administração dos pedidos, bem como o setor de Comunicação Corporativa para que seja feita ações e campanhas assertivas na comunicação com os agricultores.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo;
- Formação em Agronomia, Engenharia Florestal, Engenharia Agrícola, Biologia, Administração de Empresas ou áreas correlatas;
- Desejável conhecimento da região;
- Desejável experiência com vendas de sementes;
Informações adicionais
Para se candidatar por Recrutamento Interno:
- Observar os critérios do PRO.011, disponível no SE SUITE;
- Ter no mínimo 1 ano de empresa e pelo menos 6 meses da última movimentação;
- O gestor atual deve ser comunicado antes da candidatura na vaga de recrutamento interno;
- Atualizar o cadastro na plataforma e flegar as opções abaixo na Gupy:
- Alguém que trabalha nesta empresa indicou você para esta vaga? (Inserir o gestor atual na aba de indicação)
- Você trabalha na Confidencial (Apenas para Cadastrados)? (Sim + incluir e-mail corporativo)

Oferecemos programas de desenvolvimento, oportunidades de crescimento e ações voltadas para a qualidade de vida, vinculados aos nossos valores e cultura. Além disso, disponibilizamos um amplo pacote de benefícios que inclui:
- Assistência médica;
- Plano odontológico;
- Vale Alimentação ou Refeição;
- Auxílio Educação e Idiomas;
- Programa de Participação nos Resultados (PPR);
- Previdência Privada;
- Seguro de Vida em Grupo;
- Reembolsos em medicamentos;
- Dr Alper (aplicativo para consultas com médicos e psicólogos de forma simples e rápida);
- Wellhub (aplicativo com vínculo para exercícios em academias);
- Licença Maternidade e Paternidade estendida, entre outros.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Contratação
Quem somos?
Uma das maiores produtoras de soja, milho e algodão, com 26 Fazendas, localizadas em oito Estados brasileiros, com foco no desenvolvimento sustentável. Uma das primeiras empresas do agronegócio a ter ações negociadas em Bolsa de Valores (SLCE3), A Confidencial (Apenas para Cadastrados) compõe alguns dos principais indicadores da B3, como IBOVESPA, IBRX100, ICO2 e ISE. Atuamos em um dos principais segmentos da economia do país e temos um cuidado especial com as pessoas, valorizando a inclusão e permitindo o crescimento individual. O engajamento dos nossos colaboradores, para realizar as atividades com eficiência e precisão, é essencial para o sucesso da nossa companhia. Por isso, criamos e mantemos um ambiente de trabalho que atrai e desenvolve pessoas conectadas aos nossos valores. Venha fazer parte da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma equipe diferenciada e vencedora!
