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Reserva | Auxiliar de RH (PCD) | Pessoas e ESG

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Rio de Janeiro-RJEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, somos movidos por pessoas. São elas que impulsionam ideias, constroem marcas e fazem a moda acontecer todos os dias.


Aqui, cada pessoa tem voz, espaço e responsabilidade na construção do que fazemos. É assim, todos os dias, que nos tornamos o maior Grupo de Moda da América Latina.


Responsabilidades e atribuições


Apoiar de forma tática as frentes de Business Partner, contribuindo para a qualidade da jornada do colaborador nos momentos de entrada, desenvolvimento, desempenho e saída. Atuar na execução de rotinas e controles administrativos de RH, com gestão direta e desenvolvimento progressivo dentro das diretrizes da coordenação.


  • Apoiar o processo de abertura de vagas, acompanhamento do pipeline de R&S e organização dos registros de candidatos, mantendo as informações atualizadas para o BP responsável.
  • Executar as etapas administrativas do processo de admissão — coleta de documentos, interfaces com DP e TI — garantindo a jornada de entrada do novo colaborador.
  • Controlar o cronograma de onboarding de novos colaboradores e gestores, registrando participações e sinalizando pendências à coordenação.
  • Registrar e acompanhar as avaliações de experiência, organizando os insumos para análise e tomada de decisão do BP.
  • Apoiar os ritos do Ciclo de Carreira — gestão de clima, desenvolvimento de talentos e gestão de desempenho — mantendo controles e cronogramas atualizados.
  • Organizar e manter atualizado o controle de orçamento de pessoal (HC e custos), assegurando confiabilidade das informações para a coordenação.
  • Realizar estudos e pesquisas de remuneração, consolidando dados e apoiando a estruturação de propostas para movimentações salariais.
  • Executar as etapas administrativas do fluxo de offboarding, registrando insumos das entrevistas de desligamento e organizando as informações para análise.
  • Apoiar a avaliação de possíveis promoções e reestruturações, organizando os dados necessários para subsidiar as decisões da coordenação.
  • Consolidar ritos e reports de gestão de pessoas, apoiando os BPs na produção de relatórios periódicos e materiais para as lideranças atendidas.

Requisitos e qualificações

  • Formação em Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas (cursando ou concluído)
  • Organização, atenção a prazos e capacidade de gerenciar múltiplas demandas simultâneas
  • Boa comunicação e postura de parceria com o cliente interno
  • Domínio de Excel/Google Sheets e PowerPoint/Google Slides
  • Diferencial ter experiência prévia em RH ou DHO

Informações adicionais

NOSSOS BENEFÍCIOS

No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, acreditamos que cuidar das pessoas é parte essencial para construir o maior Grupo de Moda da América Latina. Por isso, oferecemos um conjunto de benefícios pensado para apoiar o bem-estar, o desenvolvimento e o dia a dia de quem faz parte da nossa história.


Saúde e bem estar


  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Seguro de vida
  • Programas de bem-estar físico, como Wellhub ou TotalPass
  • Iniciativas de apoio à saúde mental


Dia a dia e qualidade de vida


  • Benefícios flexíveis por meio de cartão Flash
  • Vale transporte
  • Parceria com o SESC
  • Clube de vantagens com parceiros
  • Day off de aniversário
  • Extensão de licença maternidade
  • Extensão de licença paternidade
  • Descontos nas marcas do grupo


Desenvolvimento e crescimento


  • Programas de capacitação e desenvolvimento
  • Trilhas de aprendizagem corporativas
  • Iniciativas de reconhecimento e engajamento


Reconhecimento


  • Participação nos resultados, conforme política vigente


  • Os benefícios podem variar de acordo com o cargo, a unidade e as políticas internas da companhia.


Sonhar grande para fazer gigante, com gente boa e do bem.


O Azzas 2154 Fashion & Lifestyle nasce da união de dois gigantes da moda brasileira: Grupo SOMA e AR&CO.


O Grupo SOMA era responsável por desenvolver e consolidar marcas que ajudaram a fortalecer a moda e cultura brasileira, como Animale, FARM Rio, Fábula, Maria Filó, NV, CRIS BARROS, Carol Bassi, Foxton e OFF PREMIUM.


Já a AR&Co era a plataforma de marcas super desejadas, como Reserva, Reserva Mini, Oficina, Reserva Go e INK.


Com a união entre Grupo SOMA e Arezzo&Co e a consequente criação da holding Azzas 2154, o Azzas 2154 Fashion & Lifestyle passou a ser a unidade de negócios responsável pelas marcas de vestuário feminino e masculino da plataforma. É assim surge o nosso propósito: impulsionar o poder criativo da moda brasileira para o mundo.


Hoje, reunimos marcas que constroem e levam a moda brasileira para o Brasil e para o mundo: Animale, Carol Bassi, CRIS BARROS, FARM Etc, FARM Rio, Fábula, Foxton, INK, Maria Filó, NV, Oficina, OFF PREMIUM, Reserva, Reserva Go e Reserva Mini.


Mais do que marcas fortes e conhecidas, somos feitos de pessoas.


Aqui, gente boa e do bem sonha grande e faz gigante! Transformamos ideias em projetos, construimos cultura e fazemos a moda acontecer todos os dias.


Acreditamos em um ambiente onde cada pessoa participa, propõe, troca e cresce junto. É assim que seguimos expandindo possibilidades e construindo o maior grupo de moda da América Latina.


Sonhar grande para fazer gigante — com gente boa e do bem.


Vem conferir nossas vagas!