RODOVIAS l GERENTE EXECUTIVO(A) DE MANUTENÇÃO

Responsabilidades e atribuições:

Assegurar a entrega dos serviços previstos no orçamento anual e plurianual das Unidades de Negócio, que irá servir de subsidio para o desdobramento de todo o planejamento de atividades de manutenção.

Desenvolver os liderados com realização de feedbacks periódicos gerando planos de ação para desenvolvimento e disseminando a cultura.

Fortalecer a cultura de análise e acompanhamento dos indicadores contratuais e de manutenção e atingimento de Metas.

Assegurar a elaboração do Planejamento Quinquenal, por meio das informações relativas aos monitoramentos, Planos de Manutenção, considerando os parâmetros contratuais de cada ano da concessão, obrigações contratuais e os projetos de melhoria aplicáveis.

Incentivar a cultura de geração de novas ideias e iniciativas que facilitem a operação, manutenção e disponibilidade dos equipamentos.

Difundir melhores práticas e contribuir com otimização de recursos nas Unidades de Negócio.

Garantir o cumprimento e atualização dos procedimentos e equipamentos de Segurança, atuando fortemente na eliminação do ato inseguro, atendendo as Normas correlatas as atividades da área.

Promover ambiente que permita a melhoria constante dos processos de gestão, desenvolvimento de projetos de melhoria e estudos de novas tecnologias.

Disseminar a cultura de “senso de dono”, não só com os ativos e colaboradores da área, mas de uma forma geral com empresa.

Realizar estudos técnicos nas disciplinas de Manutenção para a área de Novos Negócios da Motiva.

Requisitos e Qualificações:

✅Ensino Superior Completo.

✅Conhecimentos no Pacote Office (Word, Excel, Power Point, Outlook), MSProject.

✅Experiência sólida em gestão de manutenção civil, preferencialmente em ambientes de infraestrutura, concessões, transporte, mobilidade, engenharia ou operações críticas.

✅Atuação em ambientes com alta complexidade operacional e necessidade de continuidade dos serviços;

✅Vivência em liderança de equipes multidisciplinares, com atuação próxima às áreas operacionais, garantindo a execução dos planos de manutenção, o cumprimento de indicadores contratuais e a melhoria contínua dos processos.

✅Participação em projetos estratégicos, estudos técnicos ou iniciativas de novos negócios.

✅Experiência na condução de iniciativas voltadas à eficiência operacional, redução de custos e aumento da disponibilidade de ativos.

✅Inglês Intermediário.

Será diferencial:

✅Conhecimentos em SAP, AutoCAD, PowerBI.

✅Vivência em ambientes regulados ou com obrigações contratuais.

✅Desenvolvimento de projetos de melhoria, inovação e novas tecnologias aplicadas à manutenção.

✅ Conhecimento em governança corporativa, compliance e processos de auditoria.

Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.

Confira os benefícios que oferecemos:

🩺 Assistência Médica-Hospitalar;

🦷 Assistência Odontológica;

🤝 Seguro de Vida;

🍝 Vale Refeição ou Alimentação;

🚇 Vale Transporte ou Estacionamento no local;

☂️Previdência Privada;

🫄Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;

👶 Auxílio Creche;

💪 Wellhub (Gympass);

🎂 Day off aniversário (Folga);

📈 PLR (Participação nos lucros ou resultados);

⏰ Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais!

Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva.

A Motiva é feita de pessoas interessadas em contribuir para o nosso propósito: melhorar a vida das pessoas através da mobilidade.

A Motiva existe para conectar pessoas e transformar caminhos. Somos a maior empresa de infraestrutura de mobilidade do Brasil, atuando em concessões de rodovias, trens, metrôs e aeroportos, com valores inegociáveis que sustentam todas as nossas ações.

Estamos presentes em 13 estados, com 37 ativos e um time de mais de 16 mil colaboradores comprometidos em tornar a mobilidade mais eficiente e sustentável.

O Grupo CCR, nosso antigo nome, marcou história. Agora, como Motiva, nosso compromisso com o Brasil, com nossos milhões de clientes, milhares de acionistas e de colaboradores se renova. A mesma competência, dedicação e profissionalismo da CCR continuam na Motiva, com fôlego ampliado para continuar liderando nosso setor e gerando valor sustentável.

Para que os clientes possam chegar em segurança nos seus destinos, a Motiva investe em práticas que reforçam o compromisso com o meio ambiente, com o social e com a governança, construindo infraestrutura, implementando serviços e oferecendo oportunidades.