* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Confidencial (Apenas para Cadastrados), a marca especialista na construção de sonhos, vai além de fornecer soluções químicas para a construção civil; somos parceiros na realização de projetos e novas conquistas. Desde 1990, temos nos dedicado a compreender as necessidades dos nossos clientes e a oferecer alternativas modernas que resistem ao tempo, garantindo a tranquilidade em cada empreendimento.
Acreditamos que toda obra começa com um sonho, e é nossa missão transformar esse sonho em realidade. Como referência nacional no desenvolvimento de soluções completas e eficazes para a construção civil, nos vemos como parte essencial desse processo. Com um portfólio de mais de mil itens, abrangemos todas as etapas de um empreendimento, desde a fundação até o acabamento.
Com sede em Caçapava-SP, possuímos o maior parque fabril do setor em toda a América Latina, demonstrando nossa capacidade de inovação e produção. Além disso, contamos com uma filial em Candeias-BA, atendendo às regiões Norte e Nordeste do país, e um escritório técnico comercial em São Paulo (SP), sempre próximos dos nossos clientes.
Nossos mais de 550 colaboradores e 200 representantes comerciais, atuando com projetistas, arquitetos, aplicadores e construtoras, nos empenhamos em proporcionar qualidade e confiança em cada obra, dos mínimos aos máximos detalhes.
O(a) Sales Development Representative, irá ser responsável em prospectar, qualificar leads (potenciais clientes) e prepará-los antes de passá-los para os vendedores (Closers) fecharem o negócio, atuando no topo do funil de vendas para otimizar o tempo da equipe e garantir leads mais propensos a comprar, através de prospecção ativa (outbound) ou reativa (inbound).
Responsabilidades e atribuições
COMO SERÁ SEU DIA A DIA
SEU OBJETIVO É AGREGAR NO NOSSO TIME
- Atuar na prospecção ativa de leads, utilizando diferentes canais (cold call, e-mail, LinkedIn, entre outros).
- Pesquisar, identificar e qualificar potenciais clientes por meio de plataformas de dados e ferramentas de inteligência de mercado.
- Utilizar CRM para registrar, organizar e acompanhar interações, garantindo a correta gestão do funil de pré-vendas.
- Aplicar ferramentas de Inteligência Artificial para otimizar a prospecção, análise de dados e personalização de abordagens.
- Realizar contatos iniciais e follow-up estratégicos, mantendo cadência e consistência nas abordagens.
- Conduzir conversas consultivas, praticando escuta ativa para identificar necessidades, desafios e oportunidades do prospect.
- Qualificar leads de acordo com critérios pré-estabelecidos e encaminhá-los ao time de closers com informações completas e relevantes.
- Trabalhar de forma colaborativa com as áreas de Vendas e Marketing, contribuindo para a melhoria contínua dos processos.
- Acompanhar indicadores de performance e propor ações de melhoria com foco em conversão e produtividade.
- Cumprir os procedimentos e orientações de EHS (segurança, saúde e meio Ambiente).
- Deve ter comprometimento com os objetivos, metas e programas da “Política Integrada” da Confidencial (Apenas para Cadastrados).
- Executar outras tarefas relacionadas com o cargo, a critério do seu superior.
Requisitos e qualificações
Escolaridade: Ensino Superior Completo em Engenharia, Administração, Marketing e/ou afins.
Idioma: Inglês Intermediário.
Treinamento (outros conhecimentos): Necessário possuir conhecimento de funil de vendas, CRM, Excel Intermediário; Ferramenta de prospecção e inteligência de mercado;
Informações adicionais
Nós pensamos em você. Acreditamos em um ambiente com bem-estar e condições plenas de atuação!!
BENEFÍCIOS CORPORATIVOS
Seguro de Vida;
PPR;
Plano Médico;
Plano Odontológico;
Vale Refeição;
Vale Transporte.
PARCERIAS
Apoio Pass;
Wellhub (Gympass).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Perfil
- Etapa 3: Entrevista com DHO
- Etapa 4: Entrevista com Gerente
- Etapa 5: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!