Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

[Salvador/BA] Técnico(a) de Segurança do Trabalho

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPSalvador-BAEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior


Somos a
Aldak Tecnologia

Ajudar a proteger vidas, é o nosso propósito.

A Aldak Tecnologia é uma empresa brasileira, que há 34 anos atua em todo território nacional e tem seu foco voltado para os mercados verticais. Aqui, a tecnologia é parte do nosso DNA, e somos especialistas em aplicá-la em soluções de comunicação crítica à serviço da vida.

Aqui, a tecnologia não é apenas um conjunto de ferramentas; é a expressão do nosso compromisso com a segurança e o bem-estar das pessoas. Buscamos incansavelmente parcerias globais que compartilhem dessa visão, trazendo soluções inovadoras e transformadoras para nossos clientes.

Acreditamos firmemente que o talento e a paixão por um propósito maior são a força motriz para a transformação.

Venha fazer parte do time que ajuda a proteger vidas!

Sobre a função:

A posição de Técnico(a) de Segurança do Trabalho deve proteger e promover a saúde e bem–estar dos colaboradores, prevenindo riscos e doenças ocupacionais no ambiente de trabalho em conformidade com as boas práticas e ações educativas, bem como garantir conformidade documental junto aos clientes.

Principais Responsabilidades:

Gestão de acessos

  • Atender aos chamados para mobilizações de acesso dos integrantes conforme requisitos de cada cliente;
  • Interagir com o cliente para validar os requisitos, procedimentos operacionais, riscos, alinhamento de atividades, treinamentos, integração e documentos e programas e requisitos legais;
  • Controle de vigência de acesso de cada integrante em cada cliente;
  • Solicitar elaborações de programas legais específicos (LTCAT, AET, PCA etc), caso necessário
  • Acompanhar a validade dos treinamentos dos integrante, observando os critérios exigidos de cada cliente;
  • Atualizar sistema interno para garantir que as vigências dos documentos estejam em conformidade;
  • Acompanhar reuniões de segurança nos clientes;

Gestão Legal

  • Organizar, arquivar e monitorar documentos SST;
  • Acompanhar as emissões/atualizações dos programas legais e de todos os clientes (PPRA, LTCAT, AET, PCA);
  • Acompanhar os Programas legais (PGR, PGA, PCMSO, PPRA, LTCAT, CIPA, DDS, Saúde Ocupacional, analisando os programas e orientando nos casos de não conformidades;
  • Dar suporte no acompanhamento das fichas de EPI;
  • Dar suporte no acompanhamento das inspeções de extintores, junto ao administrativo na sede, bem como acompanhar a manutenção, validade e etc
  • Garantir regularidade da CIPA e Brigada de Incêndio como acompanhamento, bem como calendários de treinamentos obrigatórios, reuniões e documentos legais;
  • Atender auditorias e requisitos para implantação, acompanhamento ou manutenção de novos contratos;

Gestão da Rotina

  • Acompanhar, atualizar e encaminhar os indicadores obrigatórios mensais
  • Executar o calendário de ações previstas nos programas legais com os devidos registros e evidências
  • Treinamentos
  • Organizar, acompanhar e participar dos DD’s (Diálogos de Segurança) e inspeções necessárias junto aos clientes;
  • Ginástica laboral
  • Acompanhar vistorias e acompanhamentos necessários para emissão de laudos legais
  • Gestão de Pagamento
  • Saúde Ocupacional

Requisitos e Qualificações

  • Formação em Técnico de Segurança do Trabalho
  • Experiência mínima de 2 anos na área SSMA de médias empresas
  • Conhecimento em normas e padrões legais regulamentadores do SESMT;
  • Conhecimento CIPA, Brigada, DD’s e Ergonomia, EPI's
  • Pacote Office

Desejável:

  • Experiência mínima de 2 anos nos processos de cadastro, manutenção e liberação de equipes nos sistemas de gestão de segurança e responsabilidade solidária do cliente.

Diferenciais

  • Sistema de Gestão SOC para Saúde e Segurança do Trabalho

  • Conhecimento da estrutura e funcionamento de setores operacionais de campo.

Competências Comportamentais

  • Liderança e Influência
  • Comunicação Assertiva e Negociação
  • Inteligência Emocional e Resiliência
  • Visão Estratégica e Sistêmica
  • Adaptabilidade e Aprendizado Contínuo
  • Proatividade e Resolução de Problemas
  • Ética e Confiabilidade

Benefícios

  • Ticket Alimentação / Refeição;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Total Pass
  • Seguro de Vida
  • Auxílio Creche