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SDR Junior

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Florianópolis-SCEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

A Zucchetti é uma multinacional Italiana de tecnologia, que está há 15 anos no Brasil e possui presença em mais de 50 países. Com mais de 800 mil clientes, a Zucchetti é a primeira e maior desenvolvedora de software da Itália, conta com alto investimento em inovação e fatura mais de 9 bilhões de reais por ano. Através da união de pessoas e tecnologia, criamos inovação que melhora a vida de todos. Sabemos que a nossa missão de inovar para transformar só acontece através de pessoas talentosas e engajadas com nosso propósito. Valorizamos histórias e conexões. Os talentos Zucchetti possuem em seu DNA valores relacionados a colaboração, responsabilidade, autonomia, inovação, garra e muita vontade! Nosso compromisso em desenvolver nossos talentos é tão grande quanto o compromisso deles com o desenvolvimento da companhia. Crescemos juntos!


Procuramos por novos talentos que querem fazer parte deste grande time e de uma empresa global!



Cargo:

O SDR Júnior tem como principal objetivo atuar diretamente na prospecção e qualificação de leads, contribuindo para a geração de demanda e o fortalecimento do pipeline comercial. Sua atuação é estratégica para o crescimento da área, conectando potenciais clientes do segmento de Varejo às soluções da Zucchetti, com foco no produto POS.

A posição está inserida em um contexto de expansão e estruturação da área de SDR, com a incorporação de Inteligência Artificial como suporte à produtividade e à qualificação das interações. Esse movimento sustenta o aumento da volumetria de leads qualificados e acompanha o crescimento do time comercial de forma mais escalável e eficiente.


Responsabilidades

  • Realizar prospecção ativa de leads inbound e outbound;
  • Qualificar leads com base em critérios definidos;
  • Realizar contatos com potenciais clientes (ligações, e-mails e outros canais);
  • Gerar e encaminhar leads qualificados para o time de vendas;
  • Registrar e atualizar informações no CRM, garantindo organização e controle do pipeline;
  • Aumentar a volumetria de leads qualificados;
  • Contribuir para a estruturação do modelo de SDR;
  • Apoiar a consolidação de práticas com uso de IA como diferencial competitivo.


Requisitos:

Buscamos profissionais com vontade de aprender, crescer e se desenvolver, que se identifiquem com um ambiente inovador, colaborativo e orientado a resultados. Se você tem interesse em atuar com tecnologia, contribuir para a expansão de um produto estratégico e evoluir em um time que valoriza protagonismo e desenvolvimento contínuo, essa oportunidade é para você.

Competências Técnicas

  • Organização e atualização de CRM e controle de pipeline;
  • Facilidade com ferramentas digitais e tecnologia;
  • Interesse e abertura para uso de Inteligência Artificial.
  • Experiência ou interesse em prospecção inbound e outbound;
  • Facilidade com tecnologia;
  • Interesse e abertura para uso de Inteligência Artificial.


Será considerado um diferencial se você tiver: noção prévia de atendimento ao cliente e de qualificação de leads em etapas iniciais do funil de vendas.


Competências Comportamentais

  • Comunicação clara e estruturada.
  • Organização e disciplina.
  • Perfil centrado.
  • Proatividade.
  • Facilidade com tecnologia.
  • Foco em entrega e meta.
  • Profissional com mentalidade de processo.
  • Interesse em crescimento vertical (carreira).
  • Capacidade de trabalhar com metas e volumetria.
  • Abertura para testar novas abordagens e utilizar tecnologia.
  • Diferenciais Learning agility (aprendizado rápido e aplicação prática).
  • Senso crítico.
  • Abertura a feedback.
  • Espírito colaborativo.


O que valorizamos enquanto Cultura Zucchetti

  • Foco no cliente e orientação a soluções;
  • Relacionamento interpessoal positivo e colaborativo;
  • Autonomia aliada à responsabilidade;
  • Análise integrativa e tomada de decisão consciente;
  • Coragem, criatividade e abertura a novas ideias;
  • Aprendizado contínuo e compartilhamento de conhecimento;
  • Atitude positiva, foco em resultados e protagonismo na carreira.


Outras informações:

Na Zucchetti, acreditamos que resultados sustentáveis são construídos com pessoas engajadas e valorizadas. Promovemos um ambiente colaborativo e focado em desenvolvimento contínuo, incentivando aprendizado, bem-estar e crescimento profissional.


O que ofertamos nesta unidade:

Plano de Saúde Unimed – 50% da mensalidade custeada.

StarBem – telemedicina com médico, psicóloga e nutricionista (100% custeado).

Auxílio educação (pós experiência).

️ Seguro de vida – totalmente custeado pela empresa.

GoGood & TotalPass – acesso a academias e bem-estar.

️ iFood Benefícios – R$ 31,00/dia (22 dias fixos).

PPR – até 30% do salário, semestral.

Vale-Transporte – desconto de 6%, excedente pela empresa.

Convênios – diversas parcerias disponíveis.

  • Coffee and English – prática mensal de inglês.

Apoio em capacitação – incentivo para cursos e eventos.

Plano de carreira – trilhas estruturadas de crescimento.

Day Off de aniversário – 1 dia de folga de presente pra você.

Quinta do lanche – pão com presunto e queijo + bebida.

Quarta da pipoca – pipoca à tarde no escritório.

Café & frutas frescas – todos os dias.


  • Modalidade de contrato CLT!
  • Modelo de trabalho: Hbrido (3 dias presenciais e 2 dias em home office).
    • Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência (PCD)


Se você deseja fazer parte de uma equipe que valoriza inovação, crescimento pessoal e bem-estar, essa é a sua oportunidade.


Venha construir o seu futuro com a gente e deixar sua marca na Zucchetti!


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