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SDR / Pré-Vendas GRTS Contábil

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Detalhes da vaga

  • Efetivo CLT
  • R$ 2.724,75 – R$ 3.892,50 por mês
  • Há 12 dias

Benefícios

  • Vale-refeição
  • Vale-transporte
  • Assistência médica

Qualificações

  • CRM software
  • Business intelligence
  • Vendas
  • Vendas Internas
  • Contabilidade
  • B2B
  • Vendas B2B
  • Folha de Pagamento
  • Segurança
  • SaaS
  • Inteligência artificial
  • Pré-Vendas

Descrição completa da vaga

Resumo do Desafio

Você quer trabalhar com o produto que está revolucionando a gestão do mundo do trabalho nos escritórios de contabilidade?

Buscamos um SDR (Sales Development Representative) com perfil analítico e consultivo para atuar na expansão do GRTS Contábil. Sua missão será apresentar aos contadores a única Inteligência Artificial especialista do mundo trabalho.

Você lidará com uma solução robusta, capaz de reduzir em até 75% o tempo de análise de cláusulas de convenções coletivas, utilizada pelas maiores empresas e escritórios do país. Se você tem perfil consultivo e quer vender tecnologia de ponta usada pelas maiores empresas do país, essa vaga é sua.

Sobre o GRTS Contábil

O GRTS Contábil é uma solução para a gestão das obrigações de fazer e pagar. Automatizamos a leitura e interpretação de Convenções e Acordos Coletivos de Trabalho através da Norma, nossa IA. Entregamos aos escritórios o que é vital para sua operação: conformidade, eliminação do trabalho manual e capacidade de escalar com segurança.

Suas Responsabilidades

  • Gestão de Oportunidades: Qualificar leads gerados no pipeline de vendas com agilidade, garantindo o SLA de atendimento e a priorização adequada dos contatos.
  • Abordagem Consultiva: Conduzir o primeiro contato com Contadores e Gestores de DP, demonstrando com sobriedade como a nossa tecnologia mitiga os riscos de geração de passivos trabalhistas e otimiza a operação.
  • Diagnóstico Técnico: Analisar o cenário do escritório (volume de convenções coletivas geridas e carteira de clientes) para validar a aderência à nossa solução, focando na correta aplicação das obrigações de "fazer e pagar".
  • Agendamento Qualificado: Gerar reuniões executivas para o time de Vendas (Accounts) com leads qualificados, sendo peça fundamental para performance e crescimento da área comercial do GRTS Contábil.
  • Inteligência de Mercado: Manter o CRM rigorosamente atualizado, registrando dados estratégicos que retroalimentem a área comercial, de produto e de growth.

O que Buscamos (Requisitos)

  • Experiência em Vendas B2B: Vivência sólida como SDR, Inside Sales ou Consultor Comercial (diferencial em SaaS).
  • Fluência no Setor Contábil: Facilidade para dialogar tecnicamente com Contadores. Domínio de conceitos como CCT, Dissídio, Sindicato Patronal e rotinas de Departamento Pessoal será um diferencial.
  • Proficiência Tecnológica: Capacidade de aprender e manusear ferramentas digitais e CRM com rapidez. Você venderá inovação e precisa demonstrar afinidade com o tema.
  • Comunicação Executiva: Verbalização clara, objetiva e que transmita credibilidade imediata. A interlocução será com decisores técnicos e sócios de escritórios.
  • Organização e Disciplina: Gestão eficiente de volume de contatos e rigor no follow-up.

Diferenciais

  • Vivência anterior comercializando soluções para escritórios de contabilidade ou BPOs de folha de pagamento.

O que Oferecemos

  • Remuneração: Salário Fixo Competitivo + Comissionamento Agressivo (baseado em performance).
  • Pacote de Benefícios:
  • Plano de Saúde (Cobertura para você e sua família).
  • Vale-Refeição ou Alimentação.
  • Vale-Transporte (conforme modelo de trabalho).
  • Gympass: Incentivo à saúde física.
  • SeuDin: Benefício exclusivo de saúde financeira.

Carreira e Cultura: Ambiente colaborativo e oportunidade de crescimento acelerado em uma das empresas de maior autoridade nos setores de Legal Tech e HR Tech do Brasil.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Pagamento: R$2.724,75 - R$3.892,50 por mês

Benefícios:

  • Assistência médica
  • Vale-refeição
  • Vale-transporte

Local do trabalho: Remoto híbrido para São Paulo, SP