* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
O(a) SDR será peça-chave na estruturação do nosso outbound e na geração de oportunidades qualificadas. Buscamos alguém com maturidade comercial, pensamento estratégico e foco em qualidade — não apenas volume. Queremos um(a) profissional que atue com inteligência comercial, construção de ICP e abordagem consultiva real. Principais Responsabilidades: - Prospecção ativa (Outbound estruturado); - Mapeamento e construção de listas estratégicas (ICP); - Abordagens personalizadas via LinkedIn, e-mail e telefone; - Qualificação consultiva de leads (diagnóstico real de dor e aderência); - Agendamento de reuniões qualificadas (SQL); - Organização e atualização de CRM; - Estruturação, testes e otimização de cadências.Requisitos Experiência comprovada como SDR em vendas B2B; Vivência com outbound estruturado; Capacidade de qualificação consultiva (não apenas BANT superficial); Boa comunicação escrita e verbal; Organização e disciplina com CRM; Mentalidade orientada a metas e performance; Experiência prévia na área (obrigatório).
Desejável Experiência em serviços B2B, agência ou marketing; Vivência com tickets médios e vendas consultivas; Experiência com CRMs como Monday, HubSpot, Pipedrive ou similares; Experiência em ambientes de crescimento e estruturação comercial; Formação em Marketing, Comunicação, Publicidade ou áreas correlatas.
Benefícios Fixo compatível com nível (Pleno ou Sênior) + bonificação por performance; Potencial real de crescimento financeiro conforme resultados; Ambiente em fase de crescimento e estruturação comercial.
Outras Informações Modelo híbrido (presencial 3x por semana).