* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Sobre a Vaga:
Buscamos uma pessoa comunicativa, proativa e orientada a resultados para atuar como SDR – Sales Development Representative. O papel principal será fazer a primeira abordagem com leads, qualificar oportunidades e alimentar nosso time de vendas com contatos prontos para fechar negócio.
Responsabilidades:- Prospectar ativamente novos leads (outbound) e fazer o primeiro contato com leads inbound
- Qualificar leads com base no perfil ideal de cliente (ICP)
- Agendar reuniões para o time de vendas
- Alimentar e atualizar o CRM com informações relevantes
- Trabalhar em parceria com marketing e vendas para melhorar a geração e qualificação de leads
- Ajudar a construir um processo comercial cada vez mais eficiente
- Excelente comunicação oral e escrita
- Perfil analítico e investigativo
- Organização para lidar com múltiplos contatos simultaneamente
- Facilidade com ferramentas digitais (CRM, e-mail, LinkedIn, etc.)
- Desejável: experiência prévia em pré-vendas, vendas ou atendimento
- Ter atuado com vendas B2B
- Conhecimento em ferramentas como RD Station, Pipedrive, Hubspot ou similares
- Familiaridade com frameworks de vendas (ex: SPIN, BANT)
- [Vale-transporte / Vale-refeição / Plano de saúde / Comissões / Bonificação por metas, etc.]
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)