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SERRALHEIRO - HOSPITAL RAJA (CÓPIA)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Belo Horizonte-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Executar manutenções preventivas e corretivas no mobiliário hospitalar e serviços de serralheria na área de serralheria de acordo com descrição da ordem de serviço (OS).


Responsabilidades e atribuições

  • Reformar equipamentos danificados seguindo as etapas: limpeza, lixação, solda (O2 e solda elétrica), pintura (esmalte sintético), montagem e desmontagem e troca de peças, conforme demanda;
  • Realizar serviços de manutenção corretiva em mobiliário hospitalar (leitos, macas, carrinhos, hampers, escadinhas, suportes de soros, mesas diversas, poltronas, cadeiras), conforme demanda;
  • Realizar conserto de esquadrias de alumínio (portas, janelas, telas e outros), conforme demanda, sobre orientação do serralheiro com maior experiência;
  • Acompanhar os serviços terceirizados e de obras, visando garantir a correta execução das atividades;
  • Acompanhar as visitas técnicas de fornecedores, visando garantir a correta execução das atividades;
  • Executar ordem de serviços predial diária, conforme demanda;
  • Utilizar, sob orientação, ferramentas e equipamentos apropriados para cada tipo de atividade, inclusive trabalhos em altura e em espaço confinado, fazendo uso dos acessórios de segurança exigidos, conforme legislação vigente;
  • Limpar e organizar os locais onde foram realizados os serviços de manutenção, removendo entulhos, varrendo, eliminando resíduos e manchas;
  • Zelar pela conservação dos materiais, ferramentas e equipamentos utilizados nos serviços de manutenção, requisitando sua reposição quando necessário;
  • Executar outras atividades correlatas do mesmo nível de dificuldade, quando solicitado.


Requisitos e qualificações

REQUISITO TÉCNICO OBRIGATÓRIO

  • Ensino Médio completo.


Informações adicionais

Transporte: Vale-Transporte;

Bem-estar: plano médico e odontológico Unimed, parceria Sesc (clubes, pousadas e descontos), convênio Droga Clara;

Soluções Financeiras: empréstimo consignado do Sicoob;

Educação: descontos e bolsas exclusivas na Faculdade Anhanguera;

Reconhecimento: prêmio retorno de férias;

Alimentação: Vale-Refeição/Vale-Alimentação no valor de R$ 28,60 por dia trabalhado;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise de Perfil
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Etapa Presencial
  5. Etapa 5: Contratação

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