* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
? Coordenar equipe na sua área de atuação, controle de ponto, avaliação de desempenho e treinamentos; ? Prestar esclarecimentos e orientações aos alunos e seus responsáveis, sobre as atividades e papel da equipe técnico-pedagógica, bem como informações gerais sobre os cursos e as normas internas da unidade; ? Reunir-se, quando necessário, com as áreas competentes para a solução de problemas identificados nas avaliações, visando colher informações e dar retorno aos alunos, seus responsáveis, professores /instrutores e demais envolvidos no processo educacional; ? Realizar ações pedagógicas individualizadas com os alunos da Unidade, promovendo a interação deste com a sua família e professores /instrutores; ? Realizar ações pedagógicas individualizadas com os professores/instrutores da Unidade, fornecendo aos mesmos, orientações para melhoria das dificuldades identificadas; ? Orientar ao professor/instrutor na elaboração do planejamento de aulas e projetos, promovendo correções quando necessário, bem como monitorar a realização das atividades pedagógicas visando o cumprimento do planejado; ? Orientar aos professores/instrutores quanto aos registros escolares; ? Analisar e orientar a correção das pautas/diários de classe apresentados pelos professores /instrutores; ? Organizar os processos referentes ao planejamento, acompanhamento pedagógico e avaliação dos processos educacionais que estão sob sua responsabilidade, elaborando horários escolares, selecionando os recursos humanos e a infraestrutura necessários para as atividades escolares, estruturando cronograma de acompanhamento pedagógico e realizando avaliações periódicas e finais; ? Acompanhar, orientar e avaliar projetos institucionais, planos pedagógicos e eventos estimulando a sua continuidade; ? Executar outras tarefas correlatas, do mesmo grau de dificuldade mediante solicitação do superior imediato.
Responsabilidades e atribuições
- Planejar, implementar e acompanhar ações pedagógicas voltadas à diversidade, equidade e inclusão;
- Garantir o atendimento adequado aos estudantes público-alvo da Educação Especial, considerando suas necessidades específicas;
- Orientar professores sobre práticas pedagógicas inclusivas, adaptações curriculares, recursos de acessibilidade e estratégias de aprendizagem;
- Acompanhar a elaboração e a execução do Plano Educacional Individualizado (PEI), em articulação com professores, famílias e profissionais de apoio;
- Realizar atendimentos individualizados com estudantes e responsáveis, promovendo a integração entre família, escola e equipe multidisciplinar;
- Identificar barreiras de aprendizagem, participação, comunicação e acessibilidade, propondo ações para sua eliminação ou redução;
- Apoiar o planejamento de aulas, projetos e avaliações, assegurando condições de participação e aprendizagem para todos os estudantes;
- Promover formações e ações de sensibilização sobre diversidade, inclusão, acessibilidade e respeito às diferenças;
- Articular-se com as áreas internas e com a rede de apoio para encaminhar e acompanhar as necessidades dos estudantes;
- Acompanhar registros escolares, relatórios pedagógicos, pautas e diários de classe, orientando os ajustes necessários;
- Monitorar indicadores e resultados das ações inclusivas, propondo melhorias contínuas;
- Assegurar o cumprimento das diretrizes institucionais e da legislação relacionada à Educação Especial e Inclusiva;
- Executar outras atividades correlatas, conforme as necessidades da área e orientação da liderança imediata.
Requisitos e qualificações
- Bacharelado em Pedagogia, com experiência mínima de 2 anos em docência; ou
- Licenciatura Plena, com experiência mínima de 5 anos em docência;
- Pós-graduação completa na área educacional;
- Desejável formação ou experiência em Educação Especial, Educação Inclusiva, Diversidade ou Atendimento Educacional Especializado (AEE);
- Experiência no atendimento, acolhimento e orientação às famílias dos estudantes, fortalecendo a parceria entre família, escola e equipe multidisciplinar;
- Conhecimento da legislação e das práticas pedagógicas relacionadas à inclusão e à acessibilidade educacional;
- Experiência com coordenação de equipes e acompanhamento de processos pedagógicos será considerada um diferencial.
Informações adicionais
Informações adicionais
Reconhecida pelo selo GPTW (Great Place to Work) como uma das melhores empresas para se trabalhar no Espírito Santo, também oferecemos:
DETALHES DA VAGA:
- Salário: R$ 7.795,97
- Contrato: CLT - Indeterminado
- Carga horária: 40 horas semanais
- Horário: 09:00h às 18:00h ( com intervalo de 1h)
BENEFÍCIOS:
- Ticket alimentação R$ 1.060,00 (Ifood ou Comprocard);
- Plano de saúde Unimed (extensivo aos dependentes);
- Vale Transporte;
- Seguro de vida;
- Total Pass (aplicativo de acesso a academias, estúdios e atividades físicas);
- Starbem (aplicativo de saúde com orientação médica, psicológica e outros serviços de bem-estar);
- Auxílio Creche R$ 332,65 (disponível para crianças de 6 meses a 2 anos e 11 meses);
- Desconto nos serviços Sesi/Senai (educação, cultura e lazer);
- Auxílio filho com deficiência R$ 639,76;
- Programa de Participação nos Resultados (condicionado ao atingimento de metas);
- Cultura de avaliação de desempenho e feedback;
- Parceria com Instituições de Ensino (desconto na mensalidade);
- Plataforma de Educação Corporativa para capacitação continuada.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação em Grupo
- Etapa 3: Entrevista com o RH
- Etapa 4: Entrevista com a Gestão
- Etapa 5: Etapa com a Business Partner
- Etapa 6: Banco de Reservas
- Etapa 7: Contratação
Confidencial (Apenas para Cadastrados), TRANSFORMANDO O FUTURO HOJE!
POR VOCÊ
Que acredita no poder das oportunidades para transformar vidas.
PELA INDÚSTRIA
Que busca ser mais competitiva para impulsionar negócios.
PELO ESPÍRITO SANTO
Que acredita no desenvolvimento como caminho para um futuro melhor.
Transformar vidas e impulsionar negócios para desenvolver o Espírito Santo - Esse é o propósito que nos move todos os dias!
Acreditamos que grandes transformações começam com pessoas. É por isso que trabalhamos de forma integrada com o SESI, Senai, IEL, Observatório da Confidencial (Apenas para Cadastrados) e CINDES para fortalecer a indústria capixaba, oferecendo soluções inovadoras, serviços de excelência e impacto positivo na vida de milhares de pessoas.
Somos um movimento por desenvolvimento, inovação e oportunidades reais. E temos orgulho em ser reconhecidos como uma das melhores organizações para se trabalhar no Espírito Santo.
Aqui, você encontra um ambiente colaborativo, desafiador e inspirador, com oportunidades de crescimento. Valorizamos o protagonismo, a diversidade, o aprendizado contínuo e o compromisso com a transformação.
Conheça nossas oportunidades de carreira e descubra como você pode crescer com a gente!