Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Social Media - Sênior | V4 Olcana & Co.

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Salário: R$ 7.000 a R$ 15.000 por mês

Área: Marketing e Comunicação

Nível: Senior

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), acreditamos que crescimento não acontece por acaso, e sim por estratégia. Nosso time é formado por profissionais que desafiam o mercado e entregam resultados de verdade, conectando performance e inovação.

Se você quer fazer parte de uma equipe que pensa grande e age rápido, essa vaga é para você!

Nosso ambiente de trabalho:

  • Transparência total: somos diretos e objetivos.

  • Trabalho em equipe: ninguém cresce sozinho.

  • Autonomia com responsabilidade: tomamos decisões e assumimos a execução.


O Social Media Sênior lidera estratégias avançadas para ampliar a presença, engajamento e conversão nas redes sociais. Atua de forma estratégica, implementando campanhas de alto impacto e garantindo a integração entre social media, marketing e vendas.

Principais responsabilidades:

  • Liderar a execução de estratégias avançadas para crescimento e conversão.

  • Implementar técnicas de social selling e remarketing.

  • Criar diretrizes para identidade visual e textual nas redes.

  • Desenvolver relacionamento com influenciadores e parcerias estratégicas.

  • Analisar e otimizar funis de vendas aplicados ao social media.


Requisitos:

  • Gestão estratégica das principais redes sociais (Meta, TikTok, LinkedIn, Twitter, YouTube).

  • Copywriting avançado para conversão e engajamento.

  • Funis de conversão e tráfego pago (Meta Ads, Google Ads).

  • Branding e posicionamento digital aplicado ao social media.

  • Social listening e análise de sentimentos da audiência.

  • Planejamento e execução de campanhas de social selling.


O que oferecemos:

  • Os benefícios serão informados pela recrutadora.

  • Acesso aos cursos da Staage.

  • Onhappy - benefício corporativo de viagens a lazer.

  • Ambiente dinâmico e colaborativo.

  • Oportunidade de crescimento profissional.

  • Desenvolvimento contínuo e aprendizado constante.

  • Gestão meritocrática.

  • Possibilidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio.


BUSCAS DE VAGAS SEMELHANTES