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SUB-GERENTE ADMINISTRATIVO

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Cambuí-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

#VemSerABC! Somos uma empresa que iniciou como um pequeno supermercado e expandiu-se para mais de 70 lojas, abrangendo varejo, atacado, autoposto, drogaria e uma construtora. Nosso lema é ser "gente que serve gente". Cultivamos uma cultura baseada na simplicidade, honestidade, produtividade e dedicação. Valorizamos e promovemos ativamente a igualdade em todas as nossas relações, seja com nossos colaboradores, clientes, fornecedores ou comunidades locais. Em nosso ambiente, não toleramos qualquer forma de discriminação.

Sobre a vaga:

  • O Sub-Gerente Administrativo desempenha um papel crucial no suporte à gestão da loja, garantindo a eficiência das operações administrativas e contribuindo para o alcance dos objetivos comerciais. Este profissional auxiliará o Gerente no planejamento, organização e controle de todas as atividades da loja, incluindo abertura ou fechamento do estabelecimento, compras, disposição e demonstração de produtos, arrumação, limpeza, orientação a clientes e funcionários, fechamento diário do movimento de caixa, até o encerramento das atividades e fechamento da loja, com o objetivo de atrair, manter e fidelizar clientes.

Principais atribuições:

  • Acompanhar fechamento de caixa e controles internos.
  • Conferência e organização de documentos fiscais.
  • Suporte ao controle de despesas e indicadores da loja.
  • Apoio direto ao gerente na gestão da equipe e nas rotinas administrativas.
  • Auxiliar na gestão de estoque, recebimento e conferência de mercadorias.
  • Colaborar na elaboração de relatórios gerenciais e análises de desempenho.
  • Garantir a organização e manutenção dos arquivos e documentos da loja.
  • Apoiar na implementação de procedimentos e políticas internas.

Requisitos obrigatórios:

  • Experiência anterior na função ou em cargos administrativos no varejo.
  • Conhecimento em rotinas financeiras e administrativas.
  • Pacote Office intermediário.
  • Perfil organizado, proativo e com habilidade em liderança.
  • Ensino médio completo.

Requisitos desejáveis(diferencial):

  • Experiência no segmento supermercadista.
  • Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
  • Conhecimento em sistemas de gestão (ERP).

Benefícios:

  • Seguro de vida.
  • Vale-transporte.
  • Plano de saúde.
  • Plano odontológico.
  • Alimentação na empresa.
  • Bonificação por metas alcançadas.
  • Programa de Trainee.
  • Convênios com empresas parceiras.
  • Desconto em produtos.

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