Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Subgerente de Loja

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Serra-ESEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Oportunidade de Subgerente de Loja na Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Estamos em busca de um profissional dinâmico e experiente para atuar como Subgerente de Loja na Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma marca consolidada pela qualidade e variedade em Cama, Mesa, Banho e Decoração.

O candidato ideal será o "braço direito" da Gerência, possuindo fortes habilidades em Gestão de Pessoas, Liderança Operacional, Comunicação Interpessoal e Visão Comercial.

O Papel

Como Subgerente, você será responsável por apoiar a Gerência na condução de uma equipe dedicada, garantindo a excelência no atendimento ao cliente e supervisionando as operações diárias. Sua capacidade de motivar o time e manter a organização será fundamental para alcançar as metas de vendas e garantir um ambiente de trabalho produtivo.

Você deverá demonstrar liderança ativa, com foco no treinamento contínuo da equipe e na promoção de um clima colaborativo. A análise de indicadores e do mercado será parte da sua rotina para ajudar a impulsionar o crescimento da unidade e adaptar-se rapidamente às tendências do setor.

DESTAQUES IMPORTANTES

  • Salário: Fixo + bonificação por performance.
  • Área Profissional: Comercial, Vendas - Lojas.
  • Nível Hierárquico: Subgerente / Encarregado.
  • Local de Trabalho: Laranjeiras - ES
  • Regime de Contratação: Efetivo – CLT.
  • Jornada: Segunda a Sábado (Período Integral).
  • Modelo de Trabalho: Presencial.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

  • Apoio na Gestão de Vendas: Auxiliar no acompanhamento das metas e no suporte direto ao time de vendas no salão;
  • Monitoramento de Indicadores: Acompanhar os indicadores de performance (KPIs) individuais e da loja, ajudando a traçar planos de ação para atingimento de resultados;
  • Gestão de Pessoas: Auxiliar no treinamento, desenvolvimento e motivação dos colaboradores;
  • Excelência no Atendimento: Garantir o padrão de qualidade no atendimento ao cliente e suporte em casos de pós-venda;
  • Operação e CRM: Supervisionar o uso do sistema de CRM pela equipe, garantindo o relacionamento ativo com o cliente;
  • Visual Merchandising: Zelar para que a loja esteja sempre limpa, organizada e com a exposição de produtos atraente e estratégica;
  • Controle Operacional: Auxiliar na gestão do estoque e na comunicação com o setor de compras para reposições necessárias.

REQUISITOS

  • Experiência prévia em funções de liderança no varejo (Subgerente, Encarregado, Líder de Setor ou Vendedor Responsável);
  • Habilidade comprovada em gestão de pessoas e motivação de equipes;
  • Excelente comunicação interpessoal e facilidade de relacionamento com o público;
  • Conhecimento intermediário em informática (Sistemas de gestão e pacote Office);
  • Perfil proativo, resiliente e focado em resultados.

Candidate-se e venha fazer parte de uma empresa que valoriza o desenvolvimento profissional e a inovação no mercado de decoração e têxteis!


Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Formação desejada:
  • Comércio, Curso Técnico
  • Administração de empresas, Ensino Superior
Idiomas:
  • Português (Nativo)

  • Plano Odontológico
  • Vale-transporte
  • Plano Saúde
  • Seguro de Vida