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Superintendente de Vendas - Plano&Vendas

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPSão Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Pleno

A Plano&Vendas é a força comercial interna da Confidencial (Apenas para Cadastrados): o time que conecta nossos empreendimentos a quem está realizando o sonho da casa própria.

Como Superintendente de Vendas da Plano&Vendas, você vai liderar a estratégia comercial dos nossos empreendimentos, do desenvolvimento do produto ao lançamento e à venda do estoque. Vai estar à frente dos coordenadores de vendas e trabalhar em parceria com as empresas de vendas e imobiliárias. Você vai se reportar à Diretoria Comercial.

Responsabilidades e atribuições

O que você vai fazer

  • Definir e conduzir as estratégias de vendas dos lançamentos e do estoque, com foco em agilidade, assertividade e no equilíbrio entre metas de vendas e lucratividade;
  • Participar do desenvolvimento dos produtos, trazendo leitura de mercado, análise de demanda e de concorrência para a definição das suas características;
  • Contribuir com o planejamento das campanhas de lançamento: estratégias de marketing, promoção, mídia, canais de vendas e plantões;
  • Participar da definição dos produtos financeiros e analisar as tabelas de vendas de cada empreendimento de acordo com a sua viabilidade econômica, reduzindo o risco de crédito;
  • Definir as metas de vendas por produto e acompanhar os resultados: visitas, reservas, escrituras, pipeline, ações de marketing e concorrência;
  • Liderar os coordenadores de vendas: distribuir os produtos entre eles, acompanhar o desempenho, desenvolver as equipes e alinhar a distribuição nos plantões;
  • Manter relacionamento direto com as empresas de vendas e imobiliárias, participar das decisões sobre premiações e comissões e buscar novas oportunidades de negócio;
  • Gerir a rotina administrativa da área, como aprovação de notas fiscais, reembolsos de quilometragem, plantões de fim de semana e horas extras, e conduzir os eventos mensais de premiação e de novas campanhas.


O que é essencial

  • Ensino superior completo em Administração, Finanças, Contabilidade ou áreas afins;
  • Experiência de pelo menos 6 anos em vendas no mercado imobiliário;
  • Experiência de pelo menos 3 anos em gestão de equipes.


O que vai fazer diferença

  • Experiência com lançamentos imobiliários;
  • Vivência na gestão de plantões de vendas e no relacionamento com imobiliárias;
  • Experiência com definição de tabelas de vendas e análise de viabilidade de empreendimentos;
  • Atuação em incorporadoras ou construtoras.


Não tem todos os diferenciais? Candidate-se mesmo assim! Se você atende ao que é essencial, queremos te conhecer.



Requisitos e qualificações

Onde e como você vai trabalhar

• Local: escritório próximo ao metrô Faria Lima, em São Paulo/SP, com atuação nos plantões de vendas;

Benefícios que refletem o nosso jeito de cuidar

Para o dia a dia

• Vale-refeição no cartão Flash, com liberdade para escolher onde usar;

• Vale-transporte ou fretado (desconto de até 6%);

• Estacionamento;

• Participação nos Lucros e Resultados (PLR).

Saúde e bem-estar

• Assistência médica Bradesco Saúde, com cobertura nacional;

• Assistência odontológica Bradesco (opcional);

• Seguro de vida MetLife;

• Wellhub (Gympass);

• Cartão Natalidade.

Qualidade de vida

• Day Off;

Vantagem exclusiva

• Desconto especial na compra do seu apartamento Confidencial (Apenas para Cadastrados).


Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), acreditamos que a diversidade colabora para a inovação. Pessoas de todos os perfis, incluindo pessoas com deficiência, são muito bem-vindas.


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Recursos Humanos
  3. Etapa 3: Entrevista com a Gestão
  4. Etapa 4: Comitê
  5. Etapa 5: Contratação

CONSTRUA O FUTURO CONOSCO: #VemSerPlano

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma construtora feita de gente para toda gente.


Nosso Propósito é claro: transformar vidas e comunidades, oferecendo moradias de qualidade e acessíveis.

A Plano em números:


Acreditamos que construir lares é, acima de tudo, realizar sonhos, e isso se reflete em nossos números:


  • Mais de 67 mil unidades entregues;
  • Mais de 3,7 milhões m² construídos;
  • Mais de 1.600colaboradores diretos;

Conheça um pouco mais sobre nossas áreas de atuação:


Incorporação: Desenvolvimento de empreendimentos inovadores, do projeto ao lançamento.


Construção: Execução com excelência e foco em produtividade, qualidade e segurança.


Vendas (Plano&Vendas): Nossa força comercial interna, conectada ao cliente e ao mercado.


Nossa Cultura e Valores:


Presentes no mercado desde 1997 com um modelo de negócio completo que abrange incorporação, construção e vendas, buscando a evolução contínua em tudo o que fazemos.


Mais que imóveis, construímos relaçõesdevalor, em um ambiente de colaboração e respeito mútuo, onde nos empenhamos para que cada pessoa possa se sentir acolhida, independente de suas características, aqui na Plano, acreditamos que a diversidade colabora para a inovação.


Agimos com transparência, promovendo uma cultura inclusiva com oportunidades iguais para que todas e todos possam crescer e contribuir com seu potencial máximo e assim, gerar impactosadmiráveis para a empresa, clientes, parceiros e sociedade.


Aqui, você terá a oportunidade de:


  • Trabalhar em projetos desafiadores e inovadores com um propósito claro;
  • Aprender e evoluir com os melhores profissionais;
  • Crescer em um ambiente que verdadeiramente valoriza suas ideias.

Impacto Social


Por meio do Instituto Confidencial (Apenas para Cadastrados), estendemos o nosso compromisso, promovendo ações que impactam realidades de forma positiva, através de:


  • Programas de cursos profissionalizantes e educação continuada;
  • Formação de corretores para o mercado;
  • Ações relacionadas à cultura e ao esporte;
  • Apoio a creches e instituições de ensino.


https://esg.planoeplano.com.br/social/


Se você também quer fazer parte desta jornada, onde o trabalho ganha propósito e a colaboração constrói o futuro, vem com a gente!


#VemserPlano!


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