* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
#VemSerMAG
Se você quer trabalhar com propósito, desenvolver sua carreira, mas sem deixar de lado sua saúde e bem-estar, a MAG é o seu lugar! Temos em nosso DNA a inovação e o cuidado com as pessoas. Desde 2016 estamos na lista das melhores empresas para se trabalhar, segundo a Great Place to Work.
Somos uma empresa PLURAL!
Diversidade e inclusão estão na pauta constante da MAG. Nos orgulhamos de ser uma companhia formada por mais de 80% de todos os nossos colaboradores pertencentes a, pelo menos, um grupo minorizado. Contamos também com o Plural, programa formal, estruturado e direcionado ao fomento da diversidade e inclusão.
Nosso propósito e valores
Estamos em busca de pessoas que tenham valores alinhados aos nossos: Atitude de dono, História de transformação, Relações duradouras e Ser presente.
Na MAG temos o forte propósito de oferecer soluções financeiras nos diversos momentos de vida de todos os brasileiros. Nos últimos três anos, realizamos o pagamento de mais de R$ 1 bilhão em benefícios a milhares de famílias. Dados como esse que nos levam a ser referência no mercado de Vida e Previdência, com quase 200 anos de atuação ininterrupta no Brasil.
Somos parte do Grupo Aegon, um dos maiores grupos de Seguro de Vida e Previdência do mundo. No Brasil, nossa força também impressiona: temos mais de 5,8 milhões de vidas seguradas e crescemos, em média, 16% ao ano na última década.
Quer fazer parte dessa história? Conheça a nossa oportunidade.
Responsabilidades e atribuições
Quais serão seus desafios:
- Planejar, coordenar e executar eventos corporativos, convenções e campanhas de incentivo de ponta a ponta
- Gerenciar cronogramas, fornecedores, budgets e entregas, garantindo qualidade e cumprimento de prazos
- Liderar projetos simultâneos com diferentes níveis de complexidade e priorização
- Negociar com fornecedores e parceiros estratégicos, buscando eficiência de custos e excelência na entrega
- Supervisionar montagem, operação e desmontagem de eventos, assegurando a experiência do público
- Atuar na interface com áreas internas (marketing, comercial, diretoria) para alinhamento de objetivos
- Garantir consistência da marca em todos os pontos de contato dos eventos
- Elaborar relatórios de resultados, indicadores e aprendizados pós-evento
- Liderar e desenvolver equipe direta e indireta (agências, produtores, staff)
Requisitos e qualificações
O que esperamos de você:
- Experiência comprovada em gestão de eventos corporativos e/ou campanhas de incentivo;
- Vivência em negociação com fornecedores e gestão de orçamento;
- Experiência com gestão de projetos e múltiplas demandas simultâneas;
- Boa comunicação, organização e perfil analítico;
- Capacidade de liderança e tomada de decisão;
- Disponibilidade para viagens e acompanhamento de eventos;
- Ensino superior completo (Marketing, Comunicação, Eventos ou áreas correlatas).
Será um diferencial se você tiver:
- Experiência em empresas de grande porte ou mercado segurador/financeiro;
- Inglês intermediário ou avançado;
- Vivência com eventos de alto padrão (incentivos, convenções, experiências premium);
- Familiaridade com ferramentas de gestão de projetos (ex: Monday, Asana, Trello).
Informações adicionais
O que temos de bom:
- Salário compatível com o mercado
- Vale-transporte
- Vale refeição (sem desconto em folha e mantido durante as férias)
- Vale alimentação (sem desconto em folha, mantido durante as férias e saldo extra no mês de Dezembro)
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Auxílio Creche
- Previdência Privada
- Assistência funeral (extensivo a dependentes e aos pais)
- PPR
- Seguro de vida
- Gympass
- Assistência psicológica, financeira e jurídica para você e seus dependentes
- Atendimento médico e nutricional
- Happy Day - uma folga no mês do aniversário
- Universidade corporativa
- Licenças maternidade e paternidade estendidas
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Geste e Gestão
- Etapa 3: Questionário Comportamental
- Etapa 4: Entrevista com a Liderança
- Etapa 5: Entrevista com a Diretoria
- Etapa 6: Contratação
Somos a MAG!
Há mais de 190 anos temos como propósito prover soluções financeiras individuais nos diversos momentos de vida de todos os brasileiros.
Para isso, contamos com a dedicação de mais de 1.500 colaboradores em todo o país, que vestem a camisa deste time e nos fazem ser uma das melhores companhias para trabalhar no Brasil.
Nossos Valores
A cultura MAG é formada por nossos valores corporativos, que são reflexo do comportamento que manifestamos, de quem somos e muito nos orgulhamos:
- Ser presente
- Relações Duradouras
- Atitude de Dono
- Uma história de transformação
Conheça alguns dos nossos benefícios 👍:
- Vales refeição e alimentação sem desconto
- Planos de saúde e odontológico extensivo a dependentes
- Programa voltado para qualidade de vida e bem-estar, com nutricionista, médica e Gympass
- Programa de Participação nos Resultados
- Desenvolvimento e treinamento contínuos pela MAG Universidade
- Programa estruturado de gestão de carreira