SUPERVISOR(A) DE PRODUÇÃO (CENTRO DE FABRICAÇÃO) - UNIDADE ANA RECH

• Planejar e monitorar as atividades diárias da equipe, com distribuição e dimensionamento adequado de tarefas conforme a demanda operacional, assegurando o cumprimento da eficiência e produtividade, e zelando pelos padrões de qualidade e segurança;
• Controlar e revisar os padrões operacionais, fornecendo feedbacks contínuos, propondo ajustes e reportando KPIs relacionados à produtividade, qualidade e eficiência da equipe, analisando tendências e propondo ações corretivas quando necessário;
• Facilitar a comunicação eficaz dentro da equipe, garantindo que as informações fluam de forma clara e transparente, provendo feedbacks para ajudar os colaboradores a compreenderem suas fortalezas e oportunidades de melhorias;
• Estar atento ao bem-estar psicológico da equipe, oferecendo suporte em momentos de necessidade e promovendo um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional dos colaboradores;
• Ajudar os colaboradores a planejar suas trajetórias profissionais na organização, orientando sobre oportunidades de crescimento e desenvolvimento de competências;
• Acompanhar o clima da equipe, identificando pontos de melhoria no ambiente de trabalho, valorizando e reconhecendo as contribuições e conquistas dos colaboradores de forma formal e informal, e tomar ações que busquem garantir uma boa dinâmica de equipe e produtividade;
• Realizar rotinas de gestão de pessoas na intranet, como o acompanhamento de horas extras, admissões, faltas, realizando processos de rescisão, férias, movimentações, alterações salariais.
• Responsável por promover, acompanhar e manter a aplicação da metodologia 5S em sua área de atuação, assegurando a organização, limpeza, padronização dos ambientes e o cumprimento das normas estabelecidas.
• Atuar na orientação da equipe, identificação de oportunidades de melhoria e definição de ações corretivas relacionadas ao 5S, bem como incentivar, apoiar e acompanhar os grupos de sumam na avaliação, implementação e sustentação das melhorias sugeridas dentro da metodologia.

• Ensino superior completo em áreas afins
• Desejável Pós Graduação em áreas afins
• Desenvolvimento de equipes;
• Ferramentas de gestão de pessoas
• Pacote Office;
• Processos de manufatura;
• Processos e políticas – recursos humanos;
• LEAN

Benefícios que fazem a diferença na sua jornada com a Marcopolo.

VALORIZAÇÃO E CRESCIMENTO

• Plano de Participação nos Lucros e Resultados – SOMAR
• Programa de Recrutamento Interno – PRIMAR
• Plano de Carreira
• UniMarcopolo – plataforma online com cursos de qualificação para todos os colaboradores

MOBILIDADE E ALIMENTAÇÃO

• Transporte fretado com paradas pré-estabelecidas
• Restaurante interno

SAÚDE E BEM-ESTAR

• Plano de saúde 100% gratuito para colaboradores e dependentes – Unimed Unifácil
• Plano odontológico opcional
• Seguro de vida
• Previdência privada

CUIDADO COM A FAMÍLIA

• Licença maternidade e paternidade estendidas
• Auxílio creche ou babá para colaboradores

RECONHECIMENTO E INTEGRAÇÃO

• Dia do Colaborador, Honra ao Mérito, Festa de Natal e outras ações especiais

LAZER E QUALIDADE DE VIDA

• Fundação Marcopolo – Sede recreativa, esportes, programas sociais e convênios

FACILIDADES

• Banco Bradesco e Itaú, farmácia São João e espaço Conviva (cafeteria interna).

MOVING CHANGES EVERYTHING

Aqui, o movimento começa pelas pessoas.

Na Marcopolo, você encontra um conjunto de oportunidades, benefícios e experiências pensadas para impulsionar a sua jornada, dentro e fora da empresa. Tudo o que oferecemos foi criado para apoiar seu crescimento, valorizar seu bem-estar e reconhecer o seu papel na construção do futuro da mobilidade.

Para que você aproveite ao máximo essa jornada, reunimos tudo em um só lugar. Uma iniciativa completa, organizada em cinco pilares que acompanham você em cada etapa:

· Carreira e Desenvolvimento

· Benefícios e Vantagens

· Cultura e Engajamento

· Saúde, Bem-estar e Segurança

· Remuneração

Queremos que você viva cada uma dessas oportunidades porque o movimento que transforma o mundo lá fora começa aqui, com você.

MOVIENDO CAMBIOS TODO

Aquí, el movimiento comienza por las personas.

En Marcopolo, encontrarás un conjunto de oportunidades, beneficios y experiencias pensadas para impulsar tu trayectoria, dentro y fuera de la empresa. Todo lo que ofrecemos fue creado para apoyar tu crecimiento, valorar tu bienestar y reconocer tu papel en la construcción del futuro de la movilidad.

Para que aproveches al máximo esta trayectoria, reunimos todo en un solo lugar. Una iniciativa completa, organizada en cinco pilares que te acompañan en cada etapa:

· Carrera y Desarrollo

· Beneficios y Ventajas

· Cultura y Compromiso

· Salud, Bienestar y Seguridad

· Remuneración

Queremos que vivas cada una de estas oportunidades porque el movimiento que transforma el mundo allá afuera comienza aquí, contigo.