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Supervisor(a) de Reservas e Eventos

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Ribeirão Preto-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Reservas e Eventos para fazer parte do nosso time! Essa pessoa será responsável por planejar, coordenar e acompanhar todas as etapas dos eventos, garantindo organização, cumprimento dos procedimentos, gestão da equipe e uso eficiente dos recursos, além de assegurar a qualidade da execução e a conformidade com as políticas da empresa.





Na Atlantica Hospitality International, cuidamos de cada um que confia na gente , hóspedes, parceiros e nosso time. Somos a maior administradora hoteleira multimarcas da América Latina e promovemos um ambiente acolhedor, diverso e com foco em desenvolvimento contínuo.




Se você busca um lugar para crescer, trocar experiências e entregar hospitalidade com excelência, vem com a gente transformar a experiência de cada cliente! 💙

Responsabilidades e atribuições

• Coordenar com vendedores, expositores e partes interessadas durante o planejamento de eventos para garantir que todas as necessidades sejam atendidas.

• Gerenciar a montagem, desmontagem e todas as tarefas subsequentes relacionadas ao evento.

• Estabelecer procedimentos de evento padronizados e garantir que sejam seguidos em todas as ocasiões.

• Treinar e orientar os funcionários sobre a execução correta dos procedimentos do evento.

• Garantir a conformidade com os regulamentos e políticas da empresa durante os eventos.

• Resolver problemas que possam surgir durante a preparação ou execução do evento.

• Monitorar o orçamento do evento e garantir que os recursos sejam utilizados de maneira eficiente.

• Gerenciar a equipe de eventos e atribuir tarefas de acordo com as habilidades individuais.

• Coletar feedback dos participantes do evento e fazer ajustes necessários para melhorar a experiência geral.

Requisitos e qualificações

Ensino médio completo, sendo desejável curso técnico ou superior em Eventos, Hotelaria, Turismo, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia na organização e coordenação de eventos, com conhecimento em planejamento, logística e acompanhamento de todas as etapas do evento.

É importante ter habilidade no uso de ferramentas de gestão e organização, como pacote Microsoft Office (Excel, Word e PowerPoint), além de familiaridade com planilhas de controle, cronogramas e ferramentas de comunicação para acompanhamento de tarefas e equipes.

Buscamos uma pessoa com boa comunicação, organização, proatividade, capacidade de liderança, resolução de problemas e trabalho em equipe, além de habilidade para lidar com imprevistos e garantir o bom andamento das atividades.

Serão considerados diferenciais cursos ou certificações na área de eventos, atendimento ao cliente, gestão de equipes ou hospitalidade, bem como treinamentos relacionados à organização de eventos, segurança em eventos e boas práticas de atendimento.

Informações adicionais

• Convênio Médico

• Convênio Odontológico

• Seguro de Vida

• Vale Transporte

• Vale Alimentação ou Vale Refeição

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

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