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Supervisor de Cafeteria

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Porto Alegre-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Quem é o Café à Brasileira?

Somos uma marca de grande valor, com sólidos propósitos e reconhecida no estado e no país.

Porque trabalhar no CAB?

Fazer parte de nosso time, significa ter acesso aos melhores processos de atendimento, aprendizado constante e valorização para quem busca crescer em um ambiente de alto conceito no mercado, de grande respeito e que está sempre focado em inovar, sem perder a atenção aos detalhes que fazem do CAB, referência em qualidade no setor.

Sobre a Vaga

O supervisor será responsável por treinar, resolver problemas e servir como um elemento de ligação entre os subordinados e a gerência.

O candidato ideal é uma pessoa competente, capaz de orientar e treinar funcionários. Também com foco em processos e orientado para resultados.

O objetivo é assegurar que as operações sejam realizadas de maneira produtiva visando garantir rentabilidade e sucesso do cliente.

Atividades

  • Apoiar o atendimento ao cliente.
  • Treinar colaboradores.
  • Auxiliar na implementação e desenvolvimento de processos, normas e prazos, sempre observando os planos e a visão da empresa.
  • Organizar o fluxo de trabalho e garantir que os colaboradores entendam seus deveres ou tarefas designadas.
  • Monitorar a produtividade dos colaboradores e oferecer feedback e aconselhamento construtivos.
  • Receber reclamações e resolver problemas.
  • Supervisionar a correta utilização de EPIs e uniformes.
  • Transmitir informações da alta gerência aos colaboradores e vice-versa.
  • Preparar e enviar relatórios de desempenho.
  • Garantir que as políticas e os procedimentos, tanto legais quanto da empresa, sejam respeitados.
  • Cobrir a gerência na abertura e/ou fechamento de caixa.
  • Cobrir a gerência na abertura e/ou fechamento de loja.