Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

SUPERVISOR DE COMUNICACAO E MARKETING

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Brasília-DFEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Descrição e Responsabilidades:
Horário: 08h00 ás 18h00 SEG A SEX
Nível: Supervisão/Coordenação
Regime de contratação: Efetivo – CLT


Você acredita na força da inovação e na busca por soluções ágeis? Se a sua resposta for sim, prepare-se para encarar o desafio de ser Confidencial (Apenas para Cadastrados) e trabalhar num ambiente em que você estará em constante transformação. Faça parte da nossa equipe e, juntos, vamos construir um ambiente cada vez mais apto a oferecer a melhor estrutura e o melhor ensino à sociedade.


Atividades a serem executadas:

  • Planejar, executar e acompanhar estratégias de comunicação e marketing alinhadas aos objetivos institucionais e de negócio.
  • Produzir, revisar, aprovar e garantir a qualidade de conteúdos para canais internos e externos (digitais, impressos, institucionais e publicitários).
  • Assegurar a correta aplicação da identidade visual, do posicionamento de marca e da linguagem institucional em todas as entregas.
  • Monitorar, analisar e reportar indicadores de desempenho (KPIs) de comunicação e marketing, propondo melhorias e otimizações contínuas.
  • Elaborar relatórios gerenciais, análises estratégicas e apresentações de resultados para apoio à tomada de decisão.
  • Atuar na interface com agências, fornecedores e parceiros, acompanhando cronogramas, entregas, padrões de qualidade e contratos.
  • Apoiar o planejamento e a execução de eventos institucionais, ações promocionais e projetos especiais de comunicação e marketing.
  • Organizar e priorizar demandas, garantindo o cumprimento de prazos, fluxos e processos internos.
  • Apoiar e orientar profissionais juniores, atuando como referência técnica da área.
  • Contribuir com a comunicação institucional e reputacional, apoiando a elaboração de posicionamentos, notas oficiais e respostas estratégicas quando necessário.
  • Atuar de forma integrada com áreas internas, garantindo alinhamento estratégico, clareza de comunicação e eficiência operaciona

Específicos:

  • Comunicação institucional e branding.
  • Planejamento e gestão de campanhas institucionais
  • Produção, edição e curadoria de conteúdo para canais digitais e institucionais.
  • Gestão de marca, identidade visual e posicionamento.
  • Métricas, indicadores de desempenho (KPIs) e análise de resultados em comunicação e marketing.
  • Marketing digital, mídias sociais, mídia paga e estratégias de performance (nível estratégico).
  • Noções de jornada do público e experiência do usuário.
  • Gestão de projetos, cronogramas, prazos e múltiplas demandas.
  • Relacionamento e gestão de fornecedores, agências e parceiros.
  • Comunicação corporativa, reputação institucional e gestão de crises (nível de apoio estratégico).
  • Redação institucional, publicitária e jornalística, com domínio da norma culta da língua portuguesa.


Etapas previstas no processo seletivo:

  • Análise curricular;
  • Entrevista por competências com o gestor da área e RH.


Todas as etapas do processo seletivo possuem um caráter tanto eliminatório quanto classificatório. Isso significa que somente os candidatos aprovados na fase anterior serão convocados para a próxima etapa.



Requisitos:


Escolaridade:

  • Graduação completa, preferencialmente em Comunicação Social (Publicidade e Propaganda) ou Comunicação Social (Marketing) ou Jornalismo ou Relações Públicas.
  • Especialização em Comunicação, Marketing ou áreas afins.

Desejável: MBA Comunicação Empresarial ou Pós-Graduação em Marketing ou Pós-Graduação em Jornalismo Institucional.


Habilidades:

  • Boa comunicação
  • Criação de campanhas publicitárias
  • Organização e execução de eventos
  • Relacionamento interpessoal e trabalho em equipe
  • Liderança e motivação de equipes
  • Criatividade


INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

A principal forma de comunicação ocorrerá através da plataforma Empregare. Por isso, é importante que você fique atento(a) à sua caixa de entrada e verifique também a pasta de SPAM regularmente. Será enviado um e-mail sempre que houver uma mensagem ou uma atividade a ser realizada, incluindo feedbacks.

Fique atento(a) e não perca nenhuma atualização importante!


Comece um novo capítulo da sua história no melhor Centro Universitário do Centro-Oeste!

Venha fazer parte da nossa História! Vem ser +Confidencial (Apenas para Cadastrados)!!!



Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio academia, Auxílio educação, Estacionamento, Seguro de Vida, Vale-transporte

BUSCAS DE VAGAS SEMELHANTES