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Supervisor de Contas a Pagar Sênior

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Limeira-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Você acredita que Contas a Pagar vai muito além de processar pagamentos?

Gosta de liderar pessoas, transformar processos, implementar tecnologia e garantir uma operação financeira sólida, eficiente e com alto nível de governança?

Se você busca um ambiente dinâmico, colaborativo e orientado à melhoria contínua, essa oportunidade pode ser o próximo grande passo da sua carreira.

Nosso time de Contas a Pagar da Ajinomoto está de braços abertos para receber você, que esteja buscando desafios e disposto(a) a fazer carreira numa empresa sólida, líder mundial na produção de aminoácidos e uma das maiores empresas alimentícias do Brasil.

Você estará envolvido nas estratégias e processos que suportem as operações e análises de utilização de recursos financeiros da companhia.

Participará de ações que possibilitem melhorar as operações diárias, através de estudos, acompanhamentos e relatórios, possibilitando ainda as tomadas de decisão de maneira estratégica.



A Ajinomoto encoraja candidaturas provenientes de uma ampla gama de experiências e perspectivas, abraçando a diversidade em todas as suas formas. Se você é um indivíduo único, independentemente de sua nacionalidade, gênero, habilidades, orientação sexual, idade, deficiências, etnia ou cor, nós o convidamos a se candidatar a esta oportunidade. #Inclusão #Variedade #Equidade #Diversidade #AjinomotodoBrasil

Responsabilidades e atribuições

Como Supervisor(a) Sênior de Contas a Pagar, você será responsável por liderar uma equipe de alta performance, garantindo a execução de todos os processos de pagamentos nacionais e internacionais, assegurando conformidade, eficiência operacional e excelência no atendimento às áreas de negócio.

Mais do que gerir a rotina, esperamos que você seja protagonista na transformação da área, promovendo inovação, automação, padronização de processos e desenvolvimento das pessoas.


Seus principais desafios serão:

  • Liderar, desenvolver e engajar a equipe de Contas a Pagar.
  • Garantir a execução dos pagamentos dentro dos prazos estabelecidos, com elevado nível de qualidade e conformidade.
  • Supervisionar pagamentos nacionais e internacionais em diferentes moedas.
  • Gerenciar processos relacionados a fornecedores, despesas corporativas, impostos, folha de pagamento, reembolsos e operações intercompany.
  • Assegurar a aderência às políticas internas, controles financeiros, requisitos fiscais e auditorias internas e externas.
  • Atuar em parceria com Tesouraria, Compras, Fiscal, Contabilidade, Controladoria e demais áreas de negócio.
  • Monitorar indicadores de desempenho (KPIs), estabelecendo planos de ação para melhoria contínua.
  • Liderar projetos de transformação digital, automação e otimização de processos.
  • Apoiar implementações e melhorias em sistemas ERP e plataformas financeiras.
  • Desenvolver procedimentos, controles internos e políticas da área.
  • Atuar como ponto focal para bancos, fornecedores estratégicos e stakeholders nacionais e internacionais.
  • Gerenciar riscos operacionais, promovendo um ambiente de forte governança e compliance.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Contabilidade, Economia ou Administração de Empresas;
  • Conhecimento avançado em pacote office, principalmente Microsoft Excel;
  • Conhecimento em recursos gerais do Office 365;
  • Inglês em nível intermediário
  • Experiência consolidada em Contas a Pagar em empresas de médio ou grande porte.
  • Vivência em posição de liderança de equipes.
  • Experiência com operações nacionais e internacionais.

Conhecimentos desejáveis

  • Conhecimento em SAP, principalmente nos módulos FI e/ou CO;
  • Conhecimento em Power BI intermediário;

Informações adicionais

Benefícios:


  • Assistência Médica;
  • Assistência odontológica;
  • Ticket Alimentação;
  • Seguro de vida;
  • Gympass;
  • Parcerias educacionais;
  • Participação nos Lucros e Resultados;
  • Vale Transporte.

Local de trabalho:


  • Presencial - Fábrica da Ajinomoto em Limeira

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação do RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH
  4. Etapa 4: Testes Comportamentais
  5. Etapa 5: Entrevista com o Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

Seja bem-vindo à Confidencial (Apenas para Cadastrados)

A Ajinomoto, é uma multinacional japonesa com sede em Tóquio, referência mundial na produção de Aminoácidos. Atualmente, está presente em 35 países, possuindo 121 fábricas e mais de 32 mil funcionários em todo o mundo.

Nossos aminoácidos são utilizados como matéria-prima em diversos segmentos, como: Indústrias alimentícia, cosmética, farmacêutica, nutrição animal e agronegócio.


No Brasil, a Ajinomoto chegou em 1956 e hoje o país é o 3º mercado mais importante do Grupo Ajinomoto fora do Japão, atrás apenas da Tailândia e dos EUA. Possui sede administrativa em São Paulo e quatro unidades fabris no interior de São Paulo, localizadas nas cidades de Limeira, Laranjal Paulista, Valparaíso e Pederneiras. A companhia atende ao mercado nacional e internacional e emprega mais de 3.000 funcionários no país.


Entre suas áreas de negócios está a linha de produtos voltada ao consumidor, que inclui o tempero Umami AJI-NO-MOTO®, AJI-SAL®, Tempero SAZÓN®, Caldo SAZÓN®, RECEITA DE CASA™, HONDASHI® e SABOR A MI®, além das linhas de sopas VONO®, os refrescos em pó MID® e FIT®, o Azeite Terrano® entre outras. A companhia também atua no segmento de Food Service, contribuindo de forma estratégica e parceira, com os mais diversos estabelecimentos que fornecem alimentação fora do lar.


A nossa cultura é focada na criação de novos valores, no espírito empreendedor, na contribuição plena com a sociedade e na valorização das pessoas. A Ajinomoto busca sempre o melhor para seus parceiros, funcionários e clientes, por isso estamos sempre em busca de novos talentos que busquem desenvolvimento e estejam dispostos a crescer juntos com a gente.


Venha fazer parte desse time e contribuir para a construção de um futuro melhor!