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Supervisor de Infraestrutura

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPManaus-AMEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

1. Missão do Cargo

Liderar a operação e manutenção das instalações de uma empresa do segmento Saúde Hospitalar de Grande Porte em Manaus/AM.


Responsabilidades e atribuições

2. Responsabilidades e Atribuições

  • Gestão da Manutenção: Planejar e coordenar os planos de manutenção preventiva e corretiva dos sistemas críticos (elétrica, HVAC/climatização, hidráulica, mecânica e automação).
  • Liderança de Equipes: Supervisionar a equipe técnica interna e os fornecedores/prestadores de serviços terceirizados, definindo prioridades e garantindo qualidade e segurança nos prazos estabelecidos.
  • Conformidade & Qualidade: Garantir o alinhamento com todas as normas técnicas, legislações vigentes e auditorias de infraestrutura.
  • Gestão Orçamentária e KPIs: Gerenciar o orçamento de manutenção predial, acompanhando indicadores de disponibilidade (KPIs/SLAs) e eficiência no consumo de recursos (água, energia).
  • Melhoria Contínua: Identificar e gerenciar riscos prediais, conduzindo projetos de modernização, expansão e planos de contigencia


Requisitos e qualificações

  1. Requisitos e Qualificações

Requisitos Obrigatórios:

  • Escolaridade: Ensino Superior Completo em Engenharia Elétrica, Engenharia Mecânica, Engenharia Civil ou áreas correlatas. CREA ATIVO
  • Experiência: Sólida experiência (acima de 6 anos) atuando na gestão de manutenção e infraestrutura predial de sistemas complexos.
  • Conhecimentos Técnicos: Domínio avançado em instalações elétricas, HVAC, hidráulica, automação predial, diagnóstico de falhas e normas de segurança.
  • Gestão: Experiência com liderança de equipes técnicas, gestão de contratos de prestadores de serviço e acompanhamento orçamentário.


  • Diferenciais / Desejáveis:

    • Registro ativo no CREA.
    • Experiência anterior no setor hospitalar ou de saúde.
    • Conhecimento em Sistemas de Gerenciamento da Manutenção (CMMS) e gestão de projetos.
    • Noções de eficiência energética e certificações prediais.
    • Inglês e/ou Espanhol básico

Informações adicionais

O que você terá por aqui:


🩺 Saúde e Bem-Estar

  • Assistência Médica: Cobertura ambulatorial, hospitalar e obstetrícia para você e seus dependentes legais.

🍎 Alimentação e Refeição

  • Refeição no local


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista de Gente e Gestão
  4. Etapa 4: Avaliação Comportamental
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Contratação
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