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Supervisor de Manutenção

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Cotia-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Estamos em busca de um(a) Supervisor de Manutenção Industrial para liderar nossa equipe técnica e estruturar a área de manutenção de uma indústria do segmento plástico.

Procuramos um profissional com perfil de liderança, visão estratégica e forte atuação no chão de fábrica, capaz de garantir alta disponibilidade dos equipamentos, reduzir paradas não programadas e desenvolver uma cultura de manutenção preventiva e melhoria contínua.

Principais responsabilidades

  • Liderar a equipe de manutenção mecânica, elétrica, eletrônica e utilidades.
  • Planejar, coordenar e acompanhar as manutenções preventivas, preditivas e corretivas.
  • Estruturar e acompanhar o Plano de Controle da Manutenção (PCM).
  • Gerenciar indicadores de desempenho da manutenção (MTBF, MTTR, disponibilidade dos equipamentos, backlog e custos).
  • Coordenar paradas programadas e intervenções em equipamentos críticos.
  • Controlar estoque de peças de reposição e apoiar o planejamento de compras técnicas.
  • Desenvolver projetos de melhoria contínua visando aumento da produtividade e redução de custos.
  • Garantir o cumprimento das normas de segurança (NR-10, NR-12, NR-13 e demais aplicáveis).
  • Atuar em parceria com Produção, Ferramentaria, Engenharia, PCP e Diretoria para garantir a confiabilidade dos ativos industriais.

Requisitos

  • Formação técnica ou superior em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia de Automação, Mecatrônica ou áreas correlatas.
  • Experiência em liderança de equipes de manutenção industrial.
  • Vivência em indústrias de transformação, preferencialmente no segmento plástico.
  • Conhecimento em manutenção de injetoras, periféricos, sistemas hidráulicos, pneumáticos, elétricos e automação industrial.
  • Experiência com PCM, TPM e gestão por indicadores.
  • Conhecimento em ERP (SAP, TOTVS ou similares) será considerado um diferencial.

Competências desejadas

  • Liderança e desenvolvimento de equipes.
  • Organização e planejamento.
  • Perfil analítico e orientado por indicadores.
  • Boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe.
  • Proatividade e senso de urgência.
  • Capacidade para tomada de decisão e resolução de problemas.
  • Foco em resultados e melhoria contínua.

Pagamento: R$7.000,00 - R$9.000,00 por mês

Benefícios:

  • Auxílio-combustível
  • Celular da empresa
  • Cesta básica
  • Estacionamento gratuito
  • Participação nos lucros
  • Seguro de vida
  • Vale-alimentação
  • Vale-transporte

Local do trabalho: Presencial