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Supervisor de Operações

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Santos-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) promove a conexão da América do Sul com inovação, eficiência e sustentabilidade! Por meio das nossas soluções logísticas integradas, queremos movimentar o desenvolvimento do continente sul-americano.


Com atuação desde 2010, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) atua com transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos. Temos operações estratégicas no Corredor Norte do Brasil (Pará), no Corredor Sul (hidrovia Paraguai-Paraná), Operação de Cabotagem (Pará) e Porto de Santos.


Acreditamos no aproveitamento do potencial das águas para movimentar as nossas riquezas e conectar a América do Sul.


Quer embarcar com a gente nessa jornada para um futuro melhor?


Procuramos um(a) Supervisor de Operações que terá a missão de Promover o cumprimento do planejamento de descarga de produto, orientando e distribuindo as atividades para a equipe, assegurando as condições de funcionamento e housekeeping das instalações/equipamentos, seguindo os requisitos de qualidade, meio ambiente e saúde e segurança.

Responsabilidades e atribuições

Como Supervisor de Operações, você será responsável por:

  • Elaborar e revisar procedimentos dentro da sua área de atuação;
  • Cumprir requisitos de qualidade conforme procedimentos internos;
  • Liderar a equipe de operação de recepção, armazenagem e expedição de produtos, equipe costado e navio;
  • Garantir o uso adequado e a conservação dos ativos, identificando problemas e gargalos operacionais;
  • Analisar causas e propor soluções para mitigar impactos/riscos na performance operacional, bem como sugerir melhorias;
  • Participar das reuniões de planejamento operacional;
  • Analisar e validar os relatórios de operação dos turnos (acompanhar e reportar hora a hora performance do turno);
  • Validar as requisições de terno (trabalhadores portuários avulsos) e demais recursos necessários para realizar as operações de recepção;
  • Orientar e garantir o cumprimento do plano de armazenamento definido;
  • Garantir comunicação assertiva das rotinas de operação entre seus pares, gestores e equipe operacional do turno;
  • Garantir a conservação dos equipamentos necessários para a realização das atividades;
  • Liderar a realização de housekeeping, set up operacionais nos locais de trabalho;
  • Disseminar e seguir a política e procedimentos de Segurança, Qualidade e Meio Ambiente;
  • Ministrar treinamentos dos procedimentos e outros identificados pela organização relacionados a área de atuação;
  • Participar de auditorias e demais demandas do Sistema de Gestão Integrado quando solicitado;
  • Desenvolver a equipe através das ferramentas de gestão de pessoas existentes, realizando avaliação de desempenho, rotinas de feedbacks e Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) com apoio do gestor imediato e recursos humanos;
  • Acompanhar as operações do terminal garantindo o correto funcionamento dos equipamentos, metas/ objetivos, normas de segurança e meio ambiente;
  • Fazer reuniões diárias de segurança com a equipe;
  • Fazer inspeções “planta” nas dependências do terminal, conforme instrução da área de SSMA.

Requisitos e qualificações

Requisitos necessários:

  • Cursando Técnico ou Tecnólogo em Logística ou áreas correlatas;
  • Experiencia em terminais portuários;
  • Capacidade de lidar com ambiente dinâmico;
  • Leitura de indicadores;
  • Metodologia Lean;
  • Flexibilidade de horário (Turno de revezamento).



Será um diferencial se você tiver:

  • Inglês intermediário;
  • Experiencia em terminal de graneis;
  • Ensino Superior Completo em Logística ou áreas correlatas.

Informações adicionais

O que oferecemos?


Horário flexível e modalidades de trabalho de acordo com a elegibilidade;

💲 Benefício de participação no PPR (Programa de Participação por Resultado)

🩺 Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Auxílio Previdência em caso de doenças ou acidente;

💪 Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Total Pass, plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers;

🥗 Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe! Além disso, possuímos uma copa equipada para as refeições;

🚍 Vale transporte (exclusivo para vagas no modelo híbrido ou presencial);

👨‍👧‍👦 Valorizamos a maternidade e paternidade! Contamos com auxílio creche;


🗨️ Acesso ao PAPO- Programa de assistência profissional e confidencial para orientação sobre problemas pessoais, psicológicos, financeiros, jurídicos totalmente gratuito;

🏅A Confidencial (Apenas para Cadastrados) tem a certificação de “Melhores Empresas para Trabalhar”, reconhecida pelo Great Place to Work! Aqui, você encontra um ambiente de trabalho colaborativo, inovador, que respeita e acredita na diversidade e nas diferenças;


📚Promovemos um ambiente seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamento a Academia Hidrovias, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas.


Por que trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados)?

  • Acreditamos que a co-criação e a inovação são essenciais para o nosso crescimento. Por isso, temos o Programa de Melhoria Contínua, que dá a oportunidade dos colaboradores compartilharem ideias inovadoras para a Companhia, além de oferecer visibilidade e exposição com alta liderança;
  • Temos um Comitê de Clima dedicado a promover ações, eventos e celebrações para um ambiente ainda mais descontraído;
  • Diálogo aberto com nosso time de Recursos Humanos, com ciclos de conversas e escuta ativa com todos colaboradores;
  • Comunicação de portas abertas e acessibilidade com a liderança​;
  • A Confidencial (Apenas para Cadastrados) criou várias metas de cuidado com o meio ambiente e desenvolvimento social para os próximos anos. Você pode saber mais acessando: https://sustentabilidade.hbsa.com.br/

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem Inicial RH
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Apresentação de Carta Oferta/Admissional
  6. Etapa 6: Contratação

EMBARQUE COM A GENTE!

Somos uma empresa de soluções logísticas integradas com atuação em quatro frentes: transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos.


Nosso DNA está ancorado em valores sólidos como a ética, a responsabilidade social, a sustentabilidade, a segurança e a excelência em tudo que fazemos, com o propósito de unir e conectar toda a América do Sul.

Prazer, isso é Confidencial (Apenas para Cadastrados).

De Norte a Sul, desenvolvendo soluções logísticas integradas e inovadoras para nossos clientes.