* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Recrutamento e Seleção: conduzir processos seletivos e apoiar líderes na definição de perfis.Onboarding: integrar novos colaboradores e garantir adaptação nos primeiros meses.
Desenvolvimento: identificar necessidades de treinamento e promover capacitações.
Cultura e Clima: fortalecer valores, promover engajamento e medir clima organizacional.
Apoio às Lideranças: orientar sobre performance, feedbacks, conflitos e gestão de equipes.
Políticas e Processos: criar e atualizar normas internas e acompanhar indicadores de RH.
Experiência do Colaborador: promover bem-estar, comunicação interna e ações de pertencimento.
Gestão de Mudanças: apoiar transições e fortalecer alinhamento entre equipes e diretoria.
Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas relacionadas.
Conhecimento em processos de R&S, onboarding, treinamento, cultura organizacional e indicadores de RH.
Boa comunicação, escuta ativa e empatia.
Organização, atenção a detalhes e capacidade de priorização.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior