* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Missão do cargo
Liderar a estratégia de redes sociais da Confidencial (Apenas para Cadastrados), garantindo consistência de marca, qualidade das entregas, engajamento com o público e contribuição direta para os objetivos de marketing e negócio.
Principais Responsabilidades
Gestão de Equipe e Processos
- Liderar, coordenar e desenvolver a equipe de redes sociais, assegurando organização, produtividade e excelência nas entregas.
- Definir processos, fluxos de trabalho e padrões de qualidade para produção e publicação de conteúdo.
Estratégia e Planejamento
- Planejar, executar e supervisionar a estratégia de atuação da marca nos canais digitais.
- Definir, acompanhar e validar o planejamento editorial e as campanhas de conteúdo.
- Garantir alinhamento da comunicação com a identidade, os valores e as diretrizes institucionais da Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Conteúdo e Comunicação
- Supervisionar a criação, validação e publicação de conteúdos institucionais, educativos e promocionais.
- Estabelecer diretrizes de tom de voz, linguagem e relacionamento com o público.
- Garantir coerência da narrativa da marca em todos os canais sociais.
Relacionamento e Reputação
- Monitorar interações, engajamento, mensagens e menções à marca nas redes sociais.
- Atuar de forma preventiva e estratégica no gerenciamento de crises de imagem e reputação.
- Orientar o time no atendimento e interação com a comunidade digital.
Análise de Dados e Performance
- Acompanhar KPIs e indicadores de desempenho das redes sociais.
- Elaborar relatórios gerenciais e análises de resultados.
- Propor melhorias e ajustes estratégicos com base em dados, métricas e aprendizados.
Integração e Inovação
- Integrar as ações de redes sociais às campanhas de marketing, mídia paga e iniciativas comerciais.
- Manter-se atualizado sobre tendências, formatos e boas práticas de redes sociais.
- Propor inovações que fortaleçam a presença digital, o posicionamento da marca e os resultados do negócio.
Experiência Profissional
- Experiência comprovada em gestão de redes sociais, atuando de forma estratégica e operacional.
- Vivência na liderança ou supervisão de equipes de social media, incluindo organização de rotinas, distribuição de demandas e acompanhamento de entregas.
- Experiência com planejamento editorial, campanhas de conteúdo e gestão de calendários de publicação.
- Atuação direta na supervisão e validação de conteúdos institucionais, educativos e promocionais.
- Experiência no monitoramento de engajamento, interações, mensagens e menções à marca.
- Vivência em gestão de crises de imagem e reputação em ambientes digitais.
- Experiência com análise de métricas e KPIs, elaboração de relatórios e tomada de decisão orientada a dados.
- Interface com áreas de marketing, branding, mídia paga e comercial, garantindo alinhamento estratégico.
Habilidades Técnicas:
Planejamento estratégico de redes sociais; gestão de conteúdo digital; domínio de ferramentas de social media; análise de KPIs e métricas; gestão de crises e reputação; branding e comunicação institucional; integração com marketing e negócio; uso de ferramentas de criação e gestão de projetos; acompanhamento de tendências digitais.
