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SUPERVISOR DE TRANSPORTES

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Barueri-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 10.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Logística e Transporte

Nível: Gerente

Sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma das maiores empresas de soluções logísticas do Brasil, com mais de 30 anos de história, conectando pessoas e negócios com agilidade, inovação e excelência. Atuamos com grandes players do mercado de e-commerce nacional, como Amazon, Shopee e Mercado Livre, oferecendo soluções completas de transporte, armazenagem e logística reversa.

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Transportes para integrar nosso time de Frota, com foco manutenção e controle de frota.

Responsabilidades e atribuições

Principais Atividades:

  • Controle de Rotas: Planejar, organizar e acompanhar as rotas operacionais, assegurando eficiência nos trajetos e cumprimento dos horários estabelecidos.
  • Elaboração de Escala de Serviço: Desenvolver e gerenciar escalas de trabalho dos motoristas, garantindo cobertura adequada das demandas operacionais.
  • Monitoramento de Veículos: Acompanhar em tempo real o desempenho da frota através de sistemas de rastreamento e monitoramento, garantindo segurança, eficiência e cumprimento das rotas.
  • Alocação da Frota: Distribuir os veículos de forma estratégica, conforme a demanda, otimizando o uso dos recursos disponíveis.
  • Programação Operacional: Realizar o planejamento diário e semanal das atividades da frota, alinhando necessidades logísticas aos recursos humanos e materiais disponíveis.
  • Feedback com Motoristas: Conduzir reuniões e fornecer feedbacks regulares aos motoristas, promovendo melhorias contínuas na operação, segurança e atendimento.
  • Controle de Banco de Horas: Monitorar e administrar o banco de horas dos colaboradores.
  • Controle de Manutenção da Frota: Supervisionar os cronogramas de manutenção preventiva e corretiva dos veículos, garantindo a disponibilidade e segurança da frota.
  • Gestão de Abastecimento: Acompanhar e controlar o abastecimento dos veículos, analisando consumo de combustível e buscando eficiência no uso dos recursos.

Requisitos e qualificações

Requisitos e Qualificações:

  • Ensino superior completo em Logística, Administração ou áreas correlatas.
  • Experiência prévia em supervisão de frota.
  • Excel avançado.
  • Conhecimentos básicos em Power BI.
  • Boa capacidade de análise, tomada de decisão e gestão de equipe.
  • Habilidade de comunicação.

Informações adicionais

Benefícios

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), além de fazer parte de uma empresa sólida e em crescimento, você contará com diversos benefícios:


  • Vale Refeição;
  • Vale Transporte ou vaga de estacionamento;
  • Day off no mês do seu aniversário;
  • Plano de Saúde com custo zero (na taxa administrativa) para o colaborador, e extensivo a dependentes com condições especiais;
  • Plano Odontológico extensivo a dependentes;
  • Seguro de Vida + Auxílio Funerário;
  • Licenças ampliadas (Empresa Cidadã);
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR);
  • Celular corporativo;
  • Programas de desenvolvimento interno e externo;
  • Descontos especiais com parceiros BenUp.

*Variação de acordo com a localidade e política vigente.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gente&Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Carta Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

SOBRE NÓS

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) trabalhamos em equipe, valorizando a pluralidade de habilidades e perfis. Nossa mentalidade inovadora e disposição para pensar além dos limites convencionais impulsionam nossa paixão por conectar negócios e aproximar pessoas.


Em um ambiente dinâmico, contamos com um time de profissionais comprometidos e determinados, essenciais para transformar nossas entregas em experiências excepcionais para nossos clientes. Encaramos a diversidade como pilar essencial de nossa cultura, cultivando um ambiente de trabalho baseado em respeito, empatia e equidade para nossos colaboradores, parceiros e clientes.


Além disso, oferecemos a oportunidade de participar de iniciativas e projetos transformadores por meio da plataforma Responsa Total, que apoia os pilares de sustentabilidade: Responsabilidade Total, Valor Total, Sustentabilidade Ambiental e Diversidade Cultural.


Com mais de três décadas de experiência, somos líderes em soluções logísticas para e-commerce, oferecendo o portfólio mais completo do Brasil. Estamos constantemente inovando para proporcionar o melhor tanto para nossos clientes quanto para nossos colaboradores.


Se você está pronto para fazer parte deste crescimento, junte-se a nós nesta jornada e seja Total!