Supervisor de Unidade

Buscando por um ambiente de trabalho onde as pessoas são prioridade, onde você possa crescer e demonstrar todo o seu potencial?

Então, essa oportunidade é feita especialmente para você!

Vendas:

• Acompanha novas campanhas vendas
• Observa sempre o atendimentos da Recepção
• Acompanha as novas Recepcionista no atendimento e vendas
• Assegura os indicadores de resultados de vendas
• Acompanha sempre o cancelamento crítico.
• Realiza e analisa diagnósticos de resultados e performances

Financeiro:

• Estimula, controla e garante os resultados operacionais da academia (vendas, despesas e perdas)
• Realiza diariamente o fechamento do caixa.
• Assegura os Indicadores resultados mínimos
• Analisa os resultados financeiro da academia e elaborar plano de ação para revertê-lo
• Monitora e cumpre as normas internas, critérios e meios de recebimento em forma do caixa em geral.

Pessoas:

• Realiza a gestão de pessoas da academia de sob responsabilidade (performance, desenvolvimento e clima da equipe).
• Estimula, a participação da equipe para que contribuam a melhoria do negócio
• Realiza avaliação de desempenho individuais das equipes e propor ações de melhoria nos resultados.
• Realiza reuniões formais com as equipes para alinhamento e monitoramento
• Participa do processo de contratação e demissão de funcionários
• Realiza o fechamento da folha (controle de ponto, levantamento das horas trabalhadas, escalas e fechamento das bonificações etc.);
• Aplica feedback nos colaboradores.
• Identifica e reporta a necessidade de treinamentos adicionais, focando melhoria comportamental
• Observa a apresentação pessoal das equipes (imagem, postura e comunicação).

Administração

• Realiza compras e participa do processo conforme a necessidade.
• Assegura o estoque em níveis adequados e reportar a necessidade de produtos
• Solicitar compras de estoque quando faltantes
• Realiza checklist diário da estrutura e equipamento da academia para regularização
• Assegura manutenção da estrutura e equipamento da academia, seja ela manutenção ou predial
• Garante a documentação atualizada da academia
• Assegura o arquivamento da documentação da academia
• Acompanha indicadores da Unidade

• Graduação completa;
• Experiência em Gestão de Pessoas;
• Gestão de Processos;
• Rotinas administrativas, financeiras, vendas e comerciais;
• Pacote Office intermediário e/ou Avançado;
• Postura ética e comprometido com a empresa;
• Saber trabalhar em equipe;
• Proatividade;
• Adaptação à mudança.
• Orientação para resultados.

• Modelo de contratação: CLT
• Remuneração: Salário fixo + variável por desempenho/resultados (aqui, seu resultado é valorizado!)
• Horário: Cargo de confiança. (Você faz seu horário)
• Modalidade: Presencial
• Vale Alimentação ou Refeição (você com a liberdade de movimentar seu benefício para onde precisar!)
• Vale Transporte (Opcional)
• Bolsa Academia (porque cuidamos de quem cuida da gente!)
• Parcerias de Bem-Estar (descontos em serviços, cuidados e qualidade de vida).

Diversidade não é algo a ser aceito, mas sim compartilhado. Nós somos a própria diversidade. Somos diversos nos objetivos, motivações, decisões e aparência. Não há outro como você, e esse é seu principal valor. Evoluir faz parte do nosso DNA, trabalhar incansavelmente com foco na sua evolução e desenvolvimento pessoal e profissional.

Alguns pilares fazem a nossa estrutura ser como é hoje. Somos simples no jeito de ser e de ensinar, práticos e efetivos. Acolhedores, sendo um lugar seguro, para você ser quem é e ter exatamente os resultados que precisa. Prestativos e comprometidos a transformar sua rotina. Um local que você também pratique atividade física, mas que faça amigos, se divirta e principalmente se envolva.