* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma mineradora que nasceu no coração do Brasil e cresceu levando para o mundo mais força e energia
— uma força que impulsiona setores produtivos e contribui para o desenvolvimento de diferentes regiões.
Desde 1676, quando iniciou suas atividades na unidade Caraíba, a empresa vem consolidando sua presença no setor mineral brasileiro, expandindo para a mina de ouro em Xavantina, avançando na implantação da unidade Tucumã — que promete se tornar um dos principais polos de produção de cobre do país. Nosso crescimento é movido pela experiência em exploração, que nos ajuda a expandir a vida útil de nossas minas e a avançar em novos projetos, como o Projeto Furnas, no Pará.
Nosso jeito de trabalhar reflete os valores que nos guiam: cuidamos da segurança das pessoas, das comunidades e do meio ambiente; temos coragem para inovar e buscar sempre melhores resultados; atuamos com honestidade e transparência em todas as relações; valorizamos a colaboração como força para crescer junto; e buscamos a excelência em cada projeto.
Se identificou?
Buscamos uma pessoa para atuar como SUPERVISOR DE VEÍCULOS LEVES que será responsável por supervisionar e gerenciar a frota de veículos leves, assegurando disponibilidade, segurança, conformidade legal e eficiência operacional, por meio do planejamento de manutenções, controle de custos, gestão de motoristas e interface com áreas internas e prestadores de serviço.
Local de trabalho: Pilar – Jaguarari/BA
Modelo de contratação: Efetivo, CLT | Presencial
Gerência: GEMAN (para uso interno)
˙x+ Vem construir a sua história com a gente!
#SomosConfidencial (Apenas para Cadastrados) #TrabalheConosco #Oportunidade
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) não cobra nenhum valor para a participação em suas etapas de recrutamento e seleção. Todas as candidaturas devem ser realizadas exclusivamente por meio dos nossos canais oficiais.
Responsabilidades e atribuições
- Supervisionar e gerenciar a frota de veículos leves da empresa.
- Planejar a manutenção preventiva e corretiva dos veículos, garantindo que estejam sempre em boas condições de uso e dentro dos padrões de segurança.
- Monitorar o consumo de combustível, quilometragem, e custos relacionados à frota, buscando otimizar o uso dos veículos e reduzir custos operacionais.
- Garantir que toda a documentação da frota (licenciamento, seguros, vistorias) esteja em dia, evitando problemas legais.
- Acompanhar o controle de multas, taxas e infrações de trânsito, além de providenciar os pagamentos e regularizações necessárias.
- Supervisionar a equipe de motoristas, organizando escalas de trabalho, treinamentos e desenvolvimento profissional.
- Monitorar a eficiência e o comportamento dos motoristas, garantindo que sigam as normas de trânsito e segurança no trabalho.
- Acompanhar e controlar o orçamento da frota e dos serviços administrativos, buscando formas de reduzir custos operacionais.
- Analisar relatórios de despesas, como consumo de combustível, manutenção, e propor melhorias para otimizar o uso dos recursos.
- Garantir que a frota esteja em conformidade com as normas de segurança e regulamentações de trânsito, evitando penalidades e garantindo a integridade dos motoristas e veículos.
- Implementar e fiscalizar práticas de segurança no trabalho, tanto no ambiente administrativo quanto no uso da frota.
- Supervisionar contratos com empresas terceirizadas responsáveis por serviços de manutenção
- Incentivar análises e garantir as entregas de performance para atendimento as premissas operacionais
- Manter interface com as áreas, usuários, oficinas e empresas responsáveis por locação de veículos leves superfície e mina subterrânea
Requisitos e qualificações
- Formação técnica com CFT ativo;
- Possuir CNH/B;
- Desejável graduação em engenharia ou administração;
- Experiência em planejamento de manutenção de veículos / equipamentos
- Vivência na liderança de equipes;
- Ter disponibilidade para residir em Pilar/BA.
Informações adicionais
- Salário Atrativo;
- Convênio Médico e Odontológico;
- Seguro de Vida;
- PLR (Participação nos Lucros e Resultados);
- Previdência Privada;
- Vale Alimentação;
- Vale Refeição;
- Licença Maternidade e Paternidade Estendida;
- Auxílio Academia (Gympass);
- Auxílio Farmácia;
- Auxílio Educacional para filhos;
- Incentivo Educacional Inglês.
- Disponibilidade de residir em Pilar na Bahia;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Conhecendo você melhor
- Etapa 3: Conversa com a Liderança
- Etapa 4: Mapeamento de Perfil
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Avaliação de Saúde Ocupacional / Medicina
- Etapa 7: Contratação