* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Buscamos um profissional com perfil comercial e de liderança, responsável por desenvolver a equipe de vendas e estoque, fortalecer o relacionamento com clientes, negociar oportunidades de negócios e impulsionar os resultados da loja através da comercialização de peças.
Esta é uma oportunidade para atuar em uma empresa sólida, com mais de 30 anos no mercado de máquinas agrícolas, referência no agronegócio regional e com forte presença no interior de São Paulo e Mato Grosso do Sul.
Principais desafios
* Liderar as equipes de Vendas e Estoque de Peças;
* Desenvolver estratégias para aumento das vendas;
* Prospectar e fortalecer relacionamento com clientes;
* Participar de negociações comerciais;
* Organizar campanhas e eventos comerciais;
* Acompanhar indicadores e resultados da unidade;
* Garantir excelência no atendimento e na experiência do cliente.
📍 Atuação na filial – Itapetininga/SP.
Responsabilidades e atribuições
- Responsável por supervisionar a equipe de peças, garantindo o alinhamento das operações, a qualidade no atendimento e o cumprimento das metas.
- Atua no relacionamento com clientes estratégicos, conduzindo visitas, orientando negociações técnicas e acompanhando atendimentos pelos canais digitais.
- Coordena a organização do estoque, apoia nas decisões de compras e acompanha processos como devoluções, balanços patrimoniais e pendências de faturamento.
- Utiliza dados de CRM e pesquisas de satisfação para propor melhorias, apoiar estratégias comerciais e contribuir com os resultados do setor.
- Organização de feiras e eventos do agro.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo ou em andamento em Gestão Comercial, Administração, gestão do agronegócio ou áreas afins;
- Experiência em liderança de equipes comerciais e/ou pós-vendas;
- Perfil voltado para negociação, relacionamento com clientes e desenvolvimento de negócios;
- Vivência com metas, indicadores comerciais, acompanhamento de resultados e CRM;
- CNH B;
- Disponibilidade para viagens;
- Residir na região de Itapetininga/SP
- Será considerado diferencial possuir experiência em concessionárias agrícolas, automotivas, linha amarela, implementos, caminhões, autopeças ou segmentos de pós-vendas.
Informações adicionais
💲 Remuneração compatível com o cargo;
🍽 Vale alimentação/refeição;
👕 Uniforme;
🩺 Plano de saúde Unimed (conforme política interna);
📚 Desconto em instituições de ensino parceiras;
💻 Plataforma de treinamentos técnicos – CNHi Academy.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: ENTREVISTA COM RH
- Etapa 3: ENTREVISTA COM GERENTE
- Etapa 4: Contratação
QUEM SOMOS
Plantar parcerias e colher resultados. Esses são os propósitos da Central Máquinas que, há mais de 30 anos, trabalha para oferecer as melhores soluções em maquinários agrícolas, contribuindo para o crescimento de produtores de pequeno, médio e grande porte, e participando diretamente do desenvolvimento do agronegócio regional e nacional. Em 2023, a empresa adquiriu a comercialização da marca líder mundial de veículos off-road, Polaris, trazendo veículos com a mais alta tecnologia para auxiliar no trabalho duro no campo ou em momentos de lazer.
Hoje, com um amplo quadro de colaboradores capacitados e filiais no estado de São Paulo nas regiões de Assis, Ourinhos, Presidente Prudente, Avaré, Itapeva, Itapetininga, Piedade e Tupã e no estado do Mato Grosso do Sul na região de Batayporã, a empresa leva credibilidade e segurança àqueles que buscam por equipamentos de alta qualidade da marca Case IH e Polaris, sempre com um atendimento humanizado, relações de proximidade e um pós-venda eficiente que se tornou referência no mercado.
Para a Central Máquinas, os melhores resultados no campo vêm de grandes parcerias, com proximidade, compromisso e sucesso.