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Supervisor de Vendas de Veículos

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Bernardo do Campo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Detalhes da vaga

  • Efetivo CLT
  • R$ 7.000 – R$ 10.000 por mês

Qualificações

  • Vendas de Veículos
  • Gestão
  • CNH Categoria B
  • Liderança

Descrição completa da vaga

Supervisor de Vendas – Veículos Novos (Volante)

Concessionária em expansão busca um Supervisor de Vendas de Veículos Novos para atuação volante, apoiando diferentes lojas do grupo conforme a demanda.

O(a) profissional será responsável por impulsionar resultados, desenvolver equipes e garantir o padrão de atendimento e performance das operações.

Descrição da Vaga

Essa é uma posição estratégica e dinâmica, ideal para profissionais com perfil mão na massa, comunicativo e voltado para resultados.

O(a) Supervisor(a) atuará diretamente com as equipes de vendas de veículos 0km, garantindo o alcance de metas e a excelência no atendimento.

Local: São Bernardo do Campo/SP

Principais Responsabilidades

  • Supervisionar as equipes de vendas das unidades designadas;
  • Apoiar lojas com alta demanda, promovendo ritmo e resultado;
  • Acompanhar metas, indicadores e relatórios de desempenho;
  • Realizar treinamentos e desenvolvimento de consultores de vendas;
  • Conduzir campanhas comerciais e ações de incentivo;
  • Assegurar o cumprimento dos padrões de atendimento e processos da marca.

Requisitos Essenciais

  • Experiência comprovada em concessionárias de veículos novos (0km)obrigatório;
  • Vivência anterior como Supervisor de Vendas no setor automotivo;
  • Conhecimento em gestão de metas, campanhas, estoque e performance de equipe;
  • CNH categoria B válida;
  • Disponibilidade para atuar de forma volante, conforme necessidade do grupo.

Perfil Ideal

  • Comunicativo, estratégico e com forte habilidade de liderança;
  • Alta capacidade de adaptação e mobilidade entre unidades;
  • Foco em resultados, organização e bom relacionamento interpessoal;
  • Perfil enérgico, com visão comercial e capacidade de motivar times.

Remuneração & Beneficios:

  • R$ 6.531,00 + variáveis
  • Vale combustível: R$ 450,00


Escolaridade Mínima: Ensino Superior