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Supervisora / Supervisor de Mineração

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Pitimbu-PBEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), temos o propósito de sustentar o desenvolvimento da sociedade. Nosso cimento é símbolo de solidez e compromisso com o futuro. Aqui, além de se desenvolver profissionalmente, você terá a chance de contribuir para a construção de um futuro próspero para a empresa e para a sociedade. Na Confidencial (Apenas para Cadastrados)cuidamos das pessoas, promovemos respeito e abertura, e incentivamos a evolução contínua. Seja um dos #TalentosCN!

Responsabilidades e atribuições

  • Supervisionar as atividades diárias da equipe de mineração, distribuindo tarefas, acompanhando resultados e garantindo o cumprimento do planejamento de lavra e abastecimento de matéria-prima necessária para a atividade produtiva da Unidade.
  • Distribuir tarefas e acompanhar o desempenho das equipes operacionais, assegurando o uso correto dos recursos, equipamentos e insumos.
  • Monitorar o avanço da lavra, identificando desvios em relação ao plano e informando o Gestor e propondo eventuais ajustes.
  • Acompanhar indicadores de produção, produtividade e qualidade, contribuindo com informações para relatórios e análises gerenciais.
  • Controlar os parâmetros operacionais da mineração, realizando ajustes quando necessário para atender às metas de produção e qualidade.
  • Garantir o correto acondicionamento e controle de pilhas de minério, estéril e estoque, conforme orientações técnicas e ambientais.
  • Apoiar o controle de custos operacionais, zelando pela utilização eficiente de combustível, explosivos e demais materiais de consumo.
  • Apoiar o Gestor na implementação de melhorias nos processos de lavra e transporte, contribuindo para o aumento da eficiência operacional.
  • Supervisionar a execução de serviços terceirizados na área de mineração, garantindo conformidade técnica e qualidade das entregas.
  • Supervisionar a operação da britagem garantindo desempenho Operacional, fazendo interface com equipe de manutenção Industrial para melhor disponibilidade do britador e seus periféricos.
  • Acompanhar Operação com equipamentos móveis de grande porte, para garantir produtividade dos equipamentos.
  • Supervisionar Equipe de operação dos equipamentos móveis par garantir suas disponibilidades, fazendo interface como manutenção de autos da mineração.

Requisitos e qualificações

Buscamos uma pessoa com:

  • Curso Técnico em Mineração
  • Experiência com gestão de indicadores e performance
  • Experiência com processos de lavra e beneficiamento de minério
  • Atuação em leitura e interpretação de planos de lavra

Vai se destacar se apresentar:

  • Gestão Orçamentária e de Pessoas
  • Conhecimento de legislação mineral
  • Conhecimento de SAP

Local e Jornada de Trabalho:

  • Fábrica de Pitimbu/PB

Informações adicionais

FAÇA PARTE DO NOSSO TIME


Convidamos você a fazer parte do time de talentos CN e se juntar a nós na jornada contínua pela excelência operacional, responsabilidade socioambiental e desenvolvimento sustentável.


Aqui, além de ter a oportunidade de crescer profissionalmente, você também poderá contribuir para a construção de um futuro mais próspero para nossa empresa e para toda a sociedade.


E para os nossos colaboradores oferecemos:


  • Plano de Saúde e Odontológico, extensivo aos dependentes legais;
  • Vale Alimentação/Refeição ou Refeitório no local;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Previdência Privada;
  • Vale Transporte e/ou Fretado (unidades fabris);
  • Plano de Participação nos Resultados (PPR), mediante atingimento de metas anuais;
  • Wellhub - Plano de academias e estúdios para atividade física;
  • Auxílio Farmácia (para medicamentos com receituário médico dentro do roll);
  • Galena - Benefício educacional com descontos exclusivos em diversas instituições parceiras;
  • Programa de Apoio ao Empregado (PAE) – Serviço de consultoria com Psicólogos, Advogados e Assistentes Sociais, auxiliar os colaboradores a encontrarem soluções para questões de âmbito pessoais e/ou profissionais;
  • Assistência Funeral.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Testes Online
  3. Etapa 3: Entrevista Atração e Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Carta Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

UMA HISTORIA DE SOLIDEZ, INOVAÇÃO E COMPROMISSO

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) nasceu com o propósito de entregar mais do que cimento: entregar confiança. Desde então, nossa trajetória tem sido marcada por crescimento sólido, inovação e compromisso com o desenvolvimento sustentável. Fazemos parte da Buzzi, empresa multirregional Italiana, presente em 15 países e referência mundial no setor. Essa união fortalece nossa capacidade de inovar, amplia o acesso a tecnologias avançadas e eleva nossos padrões de qualidade, reforçando nossa posição de destaque no mercado brasileiro.


Somos a quarta maior cimenteira do Brasil, com cinco fábricas, uma unidade de moagem e quatro centros de distribuição estrategicamente posicionados para garantir eficiência e capilaridade no atendimento ao mercado.


Nosso crescimento reflete o compromisso com a qualidade, inovação e impacto positivo, impulsionando iniciativas que unem tecnologia e responsabilidade ambiental para reduzir impactos e promover o desenvolvimento sustentável.