Tech Lead - Java (Empréstimos e Financiamentos)

• Liderar a equipe técnica no desenvolvimento de aplicações.
• Projetar arquiteturas de software escaláveis, utilizando os princípios de microsserviços e práticas de desenvolvimento ágil.
• Colaborar com as equipes de infraestrutura para garantir a disponibilidade e a escalabilidade das aplicações na AWS Cloud.
• Fornecer orientação técnica e suporte à equipe, promovendo o crescimento profissional e a excelência técnica.
• Implementar e manter boas práticas de segurança, performance e escalabilidade. br Trabalhar com arquiteturas baseadas em contêineres e orquestração de microsserviços.
• Apoiar no processo de desenvolvimento de software, fornecendo informações técnicas e de negócio das aplicações, suportando a construção e manutenção de funcionalidades;
• Manter a qualidade técnica do código fonte e aderência aos padrões, políticas e procedimentos estabelecidos pela Arquitetura de Software;
• Gerir as versões dos entregáveis do desenvolvimento, por meio de ferramentas e técnicas específicas;
• Planejar pacote, por meio do detalhamento e decomposição das funcionalidades em tarefas técnicas, bem como realizar a análise funcional (com base nos requisitos funcionais e não funcionais);
• Elaborar desenho da solução, por meio do desenvolvimento e/ou atualização do projeto físico para construção na tecnologia definida, especificação das interfaces (telas, arquivos, relatórios e etc.), participar da validação do modelo de dados, revisão e atualização da arquitetura da solução;
• Apoiar na estratégia de testes e avaliação dos resultados obtidos com base na documentação elaborada, assim como apoiar na definição da massa de dados necessária para os testes;
• Contribuir na realização de testes, por meio da participação na configuração do ambiente de instalação de uma nova aplicação, assim como apoiar na execução dos testes funcionais e não funcionais;
• Realizar a liberação do pacote para homologação, após a realização do ciclo de testes, assim como tratar as não conformidades avaliando e executando as correções reportadas;
• Realizar a transferência de conhecimento para a equipe de sustentação, por meio da consolidação da documentação de sistemas;
• Resolver as não conformidades das aplicações, por meio da análise do problema, implementação do código, gerando o executável (build), bem como evidenciando os testes;
• Definir a composição da versão do pacote, montar a versão dos sistemas nos diversos ambientes, mediante a requisição de merges e de mudanças assim como participar da atualização da ficha de aplicação e do estabelecimento do ambiente de integração;
• Elaborar a estimativa de esforço, custo e na proposta de orçamento, bem como validar solução técnica do projeto e identificar melhorias no sistema;
• Contribuir com o refinamento da visão da solução, escopo e detalhe dos requisitos, regras de negócio e integração de cada funcionalidade, bem como participar da revisão e atualização dos requisitos não funcionais e validar o escopo detalhado do pacote;
• Elaborar a instrução de implantação dos entregáveis dos projetos /sistemas (Ficha de Aplicação);
• Zelar pela integridade do sistema, mediante a coordenação da Integração de versões, manutenções e correções ao produto nos diversos ambientes (teste, homologação e produção);
• Validar o ambiente para homologação, mediante solicitação da configuração do ambiente e instalação da aplicação e da base de dados;
• Apoiar administrativamente a coordenação em atividades delegadas;
• Executar técnicas de gestão ágil de projetos;

• Formação Superior Completa;
• Experiência sólida com análise e definição de requisitos funcionais e não funcionais;
• Experiência em desenvolvimento de software, de preferência em Java;
• Conhecimento em Design Thinking e arquitetura de software;
• Experiência em gestão de testes e qualidade de software;
• Ter conhecimento/vivência em técnicas e ferramentaria específicas de alto nível (TDD, BDD e CI/CD);
• Ter experiência com métodos ágeis (Scrum e Kanban);
• Diferencial: Conhecimento em Atacado PJ (Antecipação de Recebíveis, Capital de Giro e Cheque Especial)

BENEFÍCIOS

Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Wellhub e TotalPass;

Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;

Participação nos Lucros - PLR;

Programa de Ações: Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Ação: complementar à PLR até 2025;

Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;

Vale-Transporte;

Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Confidencial (Apenas para Cadastrados) (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);

Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;

Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;

Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;

Auxílio creche ou babá;

Seguro de Vida;

Previdência Privada - Confidencial (Apenas para Cadastrados)Prev;

Desconto em Produtos e Serviços;

Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;

Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo

Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);

Teatro Confidencial (Apenas para Cadastrados): sessões exclusivas para Colaboradores;

Biblioteca;

Sala de descanso: no completo Matriz

Salão de jogos: no complexo Matriz

Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz

Local de trabalho: Campos Elíseos - SP (Atuamos com modelos híbridos, que serão explorados no processo seletivo);

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Saúde, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.