Tech Manager II - Plataforma GenAI (Venda Direta)

SOBRE O GRUPO BOTICÁRIO

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Confidencial (Apenas para Cadastrados) que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.

O que é o nosso time de Venda Direta?

No time de Venda Direta, nossa missão é empoderar milhares de pessoas que sonham em empreender, levando beleza para todo o Brasil. Em um mundo cada vez mais digital, usamos a tecnologia para transformar este canal de venda e construir o maior e melhor ecossistema de beleza para o mundo!

Buscamos uma Pessoa Tech Manager II (gerente), com perfil empreendedor e alta capacidade de adaptação, para liderar a estruturação de um novo time focado na nossa Plataforma de Agentes de GenAI. O desafio é transformar MVPs e POCs em um produto estruturante, robusto e escalável, que servirá como base tecnológica para iniciativas de Inteligência Artificial na estrutura.

Sua atuação será híbrida e estratégica: você fará a gestão de um time multidisciplinar (Engenharia + TPM), conectando decisões de arquitetura (Python/Frameworks de IA) com uma forte visão de negócio. Espera-se que você tenha habilidade política para navegar entre diferentes áreas e conduza uma equipe sênior em um cenário de rápida evolução e alta visibilidade executiva, garantindo a entrega de uma plataforma que habilite a inovação no Grupo.

Como será o seu dia a dia?

• Liderar a construção e evolução da Plataforma de Agentes, transformando MVPs em um produto estruturado, escalável e robusto para uso corporativo;
• Gerenciar diretamente um time multidisciplinar composto por Engenharia e TPM (Technical Product Manager), garantindo alinhamento entre a visão técnica e a estratégia de produto;
• Atuar junto ao time técnico em discussões de arquitetura e integração, definindo padrões para contribuição;
• Orquestrar o relacionamento com múltiplas áreas de negócio e stakeholders, atuando com diplomacia e visão de parceria para centralizar iniciativas de GenAI na plataforma;
• Orientar e validar processos de Discovery e Product Specs, garantindo que o time tenha clareza não apenas do "como" fazer, mas do "porquê" e do valor de negócio (ROI/Impacto);
• Gerenciar indicadores técnicos e de produto, promovendo uma cultura orientada a dados, gestão de riscos proativa e mitigação rápida de impedimentos;
• Desenvolver pessoas de nível sênior (Specs, PMs, Devs), elevando a régua técnica e comportamental do time através de feedbacks, PDIs e mentorias;
• Fomentar um ambiente resiliente e adaptável, ideal para lidar com incertezas e mudanças frequentes de rota típicas de tecnologias emergentes.

O que você precisa ter ou saber?

• Sólida experiência liderando times técnicos, preferencialmente em contextos de Produtos de Plataforma (ferramentas utilizadas por outros times/desenvolvedores);
• Vivência prévia ou conhecimento aprofundado em projetos de Inteligência Artificial Generativa (GenAI), LLMs e ferramentas agenticas;
• Background técnico forte (ex-desenvolvedor ou arquiteto) com capacidade para discutir arquitetura de software, integrações e boas práticas de engenharia;
• Conhecimento de frameworks de IA (ex: LangChain) e compreensão de como modelos de linguagem operam (para gestão técnica, não necessariamente hands-on);
• Visão de Produto: experiência ou familiaridade com processos de Discovery, evolução incremental de produto, escrita de Specs e análise de métricas de negócio;
• Alta capacidade de negociação e influência : habilidade para navegar entre áreas, construir parcerias em um ambiente de alta visibilidade;
• Perfil "mão na massa" com dados: autonomia para analisar cenários e tomar decisões baseadas em indicadores.

Será um diferencial:

• Ter atuado em ambientes de crescimento acelerado;
• Ser uma pessoa ativa na comunidade de tecnologia e IA (participação em eventos, fóruns, etc.);
• Experiência prévia liderando Technical Product Managers (TPMs).

NOSSOS BENEFÍCIOS

Já falamos que o Confidencial (Apenas para Cadastrados) é o melhor e maior ecossistema de beleza, né?

E quando falamos dos Benefícios, nos preocupamos com as nossas pessoas e por isso, oferecemos um pacote de benefícios* que permite uma vida mais equilibrada e completa:

• Aqui, sua Saúde é prioridade

. Plano médico e odontológico

. Auxílio medicamentos

. Vale saúde para familiares

. Sessões de psicoterapia gratuitas

. Telemedicina e 2ª opinião médica

. Vacina da gripe gratuita

. Programas de cuidado com a saúde

• Para cuidar da sua Alimentação

. Vale refeição ou restaurante local (conforme modelo de trabalho)

. Vale alimentação

. Vale alimentação de Natal

• 
  Garantindo Bem-Estar e Qualidade de Vida em todos os aspectos da vida

. Plano de academias e estúdios de atividade física

. Auxílio home office (modelos de trabalho híbrido e remoto)

. Plano de saúde para pets

. Day off de aniversário

. Desconto de até 40% em nossos produtos

. Associação para colaboradores (convênios e parcerias, loja multimarcas, academias total pass, cursos e muito mais!)

. Programa de viagens e hospedagens

• Para a Família, nosso bem mais precioso

. Auxílio educação infantil

. Crédito nutrição infantil

. Auxílio babá

. Auxílio material escolar

. Orientação jurídica, psicológica e social

. Apoio para pais atípicos

. Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)

• 
  Mobilidade para sua jornada presencial

. Vale Transporte e Estacionamento (modelos híbrido e presencial)

• 
  Seguridade para proteção e tranquilidade financeira

. Seguro de Vida

. Apoio ao falecimento de pais

. Previdência Privada

. Empréstimos consignados

• 
  Os pacotes de benefícios são configurados conforme regras de elegibilidade.

De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta.

Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.

Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor, que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui.

Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers.

Vem fazer beleza com a gente!