* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Cremer - uma empresa Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Cuidar de cada vida, simples assim!
A Cremer, fundada em 1935, é a maior empresa do Brasil no fornecimento de produtos de primeiros socorros, cirurgia, tratamento, higiene e proteção. Trabalhamos firmes para atingir a meta de estar presente em todos os lares e hospitais do Brasil, cuidando de nossos consumidores em todas as fases da vida, para ser a marca mais lembrada do mercado da saúde.
A Cremer faz parte da Confidencial (Apenas para Cadastrados), um ecossistema especialista em cuidados que olha para cada vida de maneira única, conectando todos os elos da cadeia para simplificar o setor da saúde. Com capital 100% nacional, consolidada como a única empresa do Brasil que atua de forma completa no mercado da saúde. Oferece soluções confiáveis, ágeis e inovadoras na fabricação de materiais e distribuição de materiais e medicamentos a hospitais, clínicas, laboratórios, farmácias, atacados, indústrias farmacêuticas e pacientes.
Com mais de 50 unidades e 6.500 colaboradores diretos, nosso propósito é cuidar de cada vida. Buscamos encontrar e viabilizar as inovações que definirão como cuidar das pessoas do amanhã.
Saiba mais em:https://cremer.net.br/e https://www.Confidencial (Apenas para Cadastrados).com.br/
Responsabilidades e atribuições
Supotar a liderança nas quaestões de SMA;
Realizar gestão das ferramentas de SMA sob sua responsabilidade;
Participar da CIPA nas reuniões de forma assertiva contribuindo como detentor do conhecimento em SMA, auxiliar no prosso de Eleição;
PGR – Relatar as perigos / riscos da área de atuação e propor medidas de controle para auxiliar na melhoria contínua do Programa de Gerenciamento de Riscos da Unidade;
Realizar Inspeções de segurança no sitio fábril avaliando desvios de segurança do trabalho e implementar medidas de controle para as correções necessárias;
Realizar análise critica das atividades rotineriras e não rorineiras da Unidade;
Promover Campanhas de Segurança para alavancagem da Cultura de Segurança do Trabalho na Unidade;
Emissão de PPP's;
Gestão e controle de entrega, uso de EPI e auditoria no Sistema de entrega de EPI da Unidade;
Gestão sobre os Programas de segurança com práticas de acompanhamento e melhoria contínua na área sob sua responsabilidade suportando as lideranças;
Suporte ao Juridico como detentor do conhecimento em Segurança do Trabalho nos requisitos relacionados ao conceito legal de segurança do trabalho em reclamatórias trabalhistas;
Apoio como detentor do conhecimento em SMA na aplicabilidade das legislações Federais , Estaduais e Municipais relacionadas a segurança do trabalho,
Efetuar investigações de acidente dando o suporte técnico como detentor do conhecimento em SMA as lideranças, aplicar a metodologia de investigação de incidentes para identificação da causa raiz;
Suportar as lideranças atendendo a política de segurança e meio ambiente da organização;
Realizar integrações de segurança para novos colaboradores;
Auxiliar na implementação e adequações de NR12 em máquinas e equipamentos com auxílio do engenehiro de segurança do trabalho na sua respectiva área de responsabilidade;
Auxiliar na implementação, gerenciamento, medidas de controle nas atividades relacionadas a NR33 Espaço Confinado na Unidade;
Auxiliar na implementação, gerenciamento, medidas de controle nas atividades relacionadas a NR35 Trabalho em Altura na Unidade;
Auxiliar na implementação, gerenciamento, medidas de controle nas atividades relacionadas a NR11 Manuseio de Materiais / Equipamentos Móveis na Unidade;
Participar efetivamento do Programa Comportamental voltado para prevenção de acidentes da Unidade lincando desvios e medidas de controle;
Participar de forma efetiva e assertiva das Reuniões de Segurança Semanal junto as lideranças, foco nas tomadas de decisões para alavancagem da cultura de segurança do trabalho na Unidade;
Participar de forma assertiva das reuniões semanais de segurança com o gestor agregando na resolução de problemas ;
Auxliar as lideranças na implementação das medidas de controle para eliminação dos perigos / riscos ;
Participar de forma efetiva na programação da Semana Interna de Prevenção de Acidentes da Unidae ;
Realizar treinamentos legais de segurança do trabalho atendendo as legislações Federais , Estaduais e Municipais;
Participar da Brigada de Emêrgencia da Unidade.
Requisitos e qualificações
Curso Técnico em Segurança do Trabalho;
Registro Técnico de Segurança do Trabalho;
Pacote office intermediário
Disponibilidade para trabalhar no 3º turno;
Desejável estar cursando nível Superior em Engenharia;
Desejável conhecimento sistema Sênior Modulos Segurança e Medicina;
Desejável conhecimento Sistema SoftExpert Suite;
Desejável curso Metodologia de Investigação de Acidente e Incidentes;
Desejável cursos de Facilitador para ministrar treinamentos;
Desejável cursos em Ferramentas Comportamentais para Alavancagem da Cultura de Segurança;
Desejável proficiência em Treinamentos Legais NR-05(CIPA), NR-11 (Movimentação de Materiais / Equipamentos Móveis), NR-33 ( Espaço Confinado), NR-35(Trabalho em Altura).
Informações adicionais
Benefícios - Cuidar faz parte de quem somos:
- Plano de saúde - cuidando do que mais importa: sua saúde;
- Plano odontológico - cuidar do sorriso também faz parte;
- Refeitório na empresa - praticidade e qualidade no seu dia a dia;
- Vale transporte - para seu deslocamento com tranquilidade;
- Seguro de vida - segurança e proteção para você e sua família;
- Previdência Privada - ajudando você a planejar seu futuro;
- PPR - Programa de Participação nos Resultados;
- Centro de Saúde Confidencial (Apenas para Cadastrados) - acesso prático a diversas especialidades presenciais e também em uma plataforma online;
- Desconto nos produtos da loja física da Cremer;
- Descontos exclusivos na loja Mafra Especialidades;
- Total Pass - para cuidar e movimentar o corpo;
- Parcerias e descontos exclusivos para colaboradores - para estudos, lazer e muito mais.
Benefícios exclusivos para Colaboradores PCDs e Reabilitados do INSS:
- Subsídio: até 70% do valor do aparelho e prótese conforme política interna (benefício concedido apenas para aparelhos relacionados a deficiência);
- Troca de aparelho a cada 2 anos por orientação médica, desde que não seja caracterizado mau uso.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem, Entrevista RH e Gestor
- Etapa 3: Contratação
Faça parte do maior ecossistema de saúde do Brasil! Vem com a gente cuidar de cada vida!
Somos um ecossistema da saúde com o propósito de cuidar das pessoas, porque acreditamos que cada vida importa. Com empresas especializadas em cada elo da cadeia, desde a fabricação até a entrega ao paciente, temos a missão de simplificar o mercado da saúde através da oferta de soluções ágeis, confiáveis e inovadoras.
Para isso, contamos com um time especializado de talentos e promovemos um ambiente seguro para cada um deles, permitindo que todos(as) se sintam inclusos(as) e preparados(as) para a construção do futuro da saúde, assim como para o seu desenvolvimento pessoal e profissional.
Faça parte deste time e trabalhe conosco na criação de um futuro ainda mais saudável e promissor!
Ficou interessado? Então acompanhe as nossas vagas e venha ser um Confidencial (Apenas para Cadastrados)nauta!
