* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Como Técnico(a) de SSO, você irá atuar tecnicamente no projeto solar da Confidencial (Apenas para Cadastrados), garantindo a aplicação eficiente das diretrizes e políticas de SSO definidas pela Coordenação e Gerência. Atuar como elo direto entre a operação em campo e a coordenação de SSO, assegurando a excelência na execução das atividades, o fortalecimento da cultura de segurança e a conformidade com as normas legais e internas.
Responsabilidades e atribuições
- Atuar tecnicamente junto à equipe de operação na identificação de riscos, definição de medidas preventivas e condução das rotinas de Segurança e Saúde Ocupacional;
- Participar e, quando necessário, conduzir reuniões com empresas contratadas, assegurando o cumprimento dos requisitos e padrões de segurança da Confidencial (Apenas para Cadastrados);
- Apoiar o Coordenador no planejamento e execução de treinamentos e capacitações técnicas e comportamentais;
- Atuar como multiplicador da cultura de segurança, disseminando boas práticas, procedimentos e diretrizes de SSO;
- Apoiar a implementação e atualização dos planos de segurança, planos de emergência e protocolos de resposta a incidentes;
- Realizar a coleta, consolidação e reporte de dados e indicadores de segurança, apoiando o acompanhamento da performance de SSO;
- Apoiar o Coordenador na investigação de incidentes, contribuindo para a análise técnica e identificação das causas raízes;
- Acompanhar a implementação dos planos de ação corretivos e preventivos, garantindo o tratamento dos desvios e a melhoria contínua dos processos de SSO.
Requisitos e qualificações
- Formação técnica em Saúde e Segurança do Trabalho;
- Conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs) e demais normas aplicáveis à área de Segurança e Saúde Ocupacional;
- Conhecimento em ferramentas de investigação de incidentes, como Árvore de Causas, 5 Porquês e Diagrama de Ishikawa;
- Conhecimento em Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint;
- Experiência ou conhecimento em sistemas de gestão de Saúde e Segurança Ocupacional (SSO);
- Habilidade para interpretação de normas técnicas e elaboração de relatórios, registros e planos de ação.
Diferencial:
- Vivência em auditorias internas e externas;
- Conhecimento em gestão de riscos ocupacionais, investigação de acidentes e análise de causas;
- Experiência com indicadores e ferramentas de gestão de SSO.
Informações adicionais
Vantagens para você
- Pacote de benefícios competitivos;
- Oportunidades de aprendizado e desenvolvimento.
Valorizamos a privacidade e a segurança dos dados de todos os candidatos. As informações fornecidas no processo de seleção são coletadas exclusivamente para fins de recrutamento e seleção e serão tratadas de acordo com as normas de proteção de dados pessoais aplicáveis. Adotamos medidas técnicas e organizacionais para garantir que os dados sejam armazenados de segura, acessíveis apenas por pessoas envolvidas no processo seletivo. Os dados não serão compartilhados com terceiros, exceto quando exigido por lei, e serão mantidos apenas pelo tempo necessário para os fins do processo de seleção.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação inicial de CVs pelo Gestor
- Etapa 3: Entrevista com Time de Pessoas
- Etapa 4: Entrevista com Gestão
- Etapa 5: Contratação
QUEM SOMOS
Somos uma empresa de energia movida a conhecimento. Foi ele que nos fez pioneiros em energia renovável no Brasil, e é ele que transformamos, todos os dias, em soluções inovadoras e sustentáveis que movem o setor agora.
Há quase duas décadas impulsionamos a evolução da energia limpa no país, com excelência técnica e operacional em cada etapa: construímos o maior e mais competitivo portfólio de projetos do Brasil, com 6,4 GW em operação e construção e 60 GW desenvolvidos e em desenvolvimento. Mas os números só contam parte da história. O jeito Confidencial (Apenas para Cadastrados) de fazer é o que faz toda a diferença, é ele que transforma energia em desenvolvimento e impacto positivo para o Brasil e oferece as mais competitivas soluções para nossos clientes.
