* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Vamos juntos fazer a diferença na logística do país?
Criada em 2011, a Brado oferece soluções na logística de movimentação de contêineres aos principais polos de produção e consumo do Brasil. Planeja e realiza operações que combinam de forma inteligente diferentes modais com a rede nacional de terminais, armazéns e portos. A Brado possui estrutura própria composta por mais de 20 locomotivas, mais de 4,6 mil contêineres e 2,4 mil vagões, equipamentos, armazéns e terminais, complementadas por meio de parcerias estratégicas nos principais centros de consumo do país. Com atuação cada vez mais adaptada às necessidades do mercado de importação, exportação e mercado interno, a empresa preza pela excelência na movimentação de contêineres no Brasil, focado na integração multimodal.
Responsabilidades e atribuições
Como será seu dia a dia:
- Atuar na rotina de Saúde e Segurança do Trabalho da unidade, com forte presença em campo e suporte às operações ferroviárias, rodoviárias, pátios, oficinas, áreas administrativas e terceiros;
- Realizar inspeções, rondas, DDS, auditorias internas, acompanhamentos operacionais e verificações de controles críticos;
- Avaliar riscos, desvios, recorrências e fragilidades da operação, propondo ações preventivas, corretivas e melhorias contínuas;
- Orientar colaboradores, terceiros e lideranças quanto ao cumprimento das normas, procedimentos, uso de EPIs/EPCs, permissões de trabalho e controles de segurança;
- Apoiar e acompanhar investigações de acidentes e eventos, contribuindo para análise de causas, definição de ações corretivas/preventivas e verificação de eficácia;
- Acompanhar indicadores, planos de ação, não conformidades, prazos e evidências de segurança, garantindo organização e rastreabilidade das informações;
- Registrar e controlar informações em sistemas corporativos e ferramentas de gestão de SSMA;
- Participar de auditorias, fiscalizações, inspeções legais e demandas corporativas relacionadas à Saúde, Segurança e Meio Ambiente;
- Atuar em interface com áreas operacionais, manutenção, suprimentos, patrimonial, transportadoras e demais áreas envolvidas na rotina do terminal;
- Apoiar campanhas, programas preventivos e ações voltadas ao fortalecimento da cultura de segurança;
- Contribuir para uma atuação preventiva, prática e conectada com a realidade da operação, apoiando a tomada de decisão das lideranças;
- Apoiar o desenvolvimento técnico da equipe, promovendo padronização das rotinas, qualidade dos registros e fortalecimento das práticas de segurança.
Requisitos e qualificações
E para tirar de letra, você precisa de:
- Curso Técnico em Segurança do Trabalho completo;
- Registro profissional ativo como Técnico de Segurança do Trabalho;
- Experiência em Segurança do Trabalho em ambientes operacionais, industriais, logísticos, ferroviários, rodoviários, portuários, mineração, agroindústria ou áreas correlatas;
- Vivência com inspeções, DDS, auditorias, investigações de acidentes, gestão de terceiros, trabalhos críticos e acompanhamento de planos de ação;
- Conhecimento em normas regulamentadoras e controles aplicáveis à rotina operacional;
- Boa comunicação, organização, senso de prioridade e postura preventiva;
- Facilidade para atuação em campo, relacionamento com diferentes públicos e apoio às lideranças operacionais;
- Conhecimento em Pacote Office e sistemas de gestão.
Será um diferencial se você tiver:
- Experiência em operações logísticas, ferroviárias, rodoviárias ou terminais multimodais;
- Conhecimento em Power BI, SOC, SGI, SoftExpert ou ferramentas similares;
- Vivência com auditorias corporativas, indicadores de SSMA e gestão de terceiros;
- Ensino superior completo ou em andamento em Engenharia, Administração, Logística, Gestão Ambiental ou áreas correlatas;
- CNH categoria B.
Informações adicionais
As 10 Atitudes Brado
O Nosso Comportamento em Ação!
🦸 Integridade
🎯 Disciplina e Excelência
🚀 Relações que impulsionam
🔄 Aprendizado Contínuo
🌱 Resolução Sustentável
👥 Visão Colaborativa
💬Centralidade no Cliente
🛡️Segurança e Cuidado
💡Inovação
🌍Respeito e Inclusão
Para quem quer crescer junto
Acreditamos que nosso sucesso está conectado à evolução das nossas pessoas. Por isso, não medimos esforços para vê-las evoluindo. Para isso, contamos com nossos programas:
UniBrado
Capacitações e treinamentos para quem quer ir mais longe em diferentes formatos: na nossa plataforma online, presenciais e por vídeo.
Ciclo de Gente
Avaliações e acompanhamentos formais para feedback e ações de desenvolvimento para que cada dia seja uma oportunidade de evoluir.
Cuidar de você faz parte do caminho
Chegar em nossos destinos só faz sentido se você estiver junto, podendo contar com todo o cuidado, apoio e acolhimento necessários. Por isso, oferecemos:
🏥 Saúde e Cuidados:
Aqui, sua saúde é prioridade.
-Plano de Saúde
-Plano Odontológico
-Auxílio Farmácia
-Gympass: Atividade física com a Wellhub
-Instrumentação Cirúrgica
🍽 Alimentação e Transporte:
Apoio diário para seu conforto e mobilidade.
-Vale Alimentação
-Vale Refeição
-Vale Transporte
🧘 Bem-estar e Qualidade de vida:
Momentos de descanso e apoio em todas as fases da vida.
-Auxílio materno
-Licença Parental Estendida
-Day off aniversário
-Programa PraVC: Programa de Bem-estar Emocional
-Pingo de Gente: Kit para bebês a bordo
-Brindes anuais: Kit Natal, Brinquedo, Material Escolar
💵 Segurança Financeira:
Seguridade para proteção e tranquilidade financeira
-Seguro de Vida
-Previdência Privada
-Cooperativa de Crédito
-Empréstimo Consignado
🚀 Desenvolvimento de Carreira:
Na Brado, o investimento no desenvolvimento contínuo de nossos colaboradores é uma das nossas principais prioridades.
-PDI: Plano de Desenvolvimento Individual
-PPR: Programa de Participação nos Resultados
-UniBrado: Capacitações e treinamentos para quem quer ir mais longe
-Programa Raízes: reconhecimento por tempo de empresa
#VemCrescerComABrado
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Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Bate-papo com a área de Gente & Cultura
- Etapa 4: Bate-papo com o gestor da vaga
- Etapa 5: Aprovação para exame médico admissional
- Etapa 6: Contratação
Mais do que transportar cargas, a gente CONECTA: caminhos, pessoas e propósitos.
Aqui na Brado, movimentar é muito mais do que transportar.
É sobre TRANSFORMAR!
Nós acreditamos que o movimento é o que nos leva além. É ele que conecta o Brasil produtivo ao consumidor, e também quem somos hoje a quem queremos nos tornar amanhã. Por isso, investir em gente faz parte do nosso DNA.
Seja nos trilhos, nos terminais ou nos bastidores, aqui, cada trajetória importa!
Do início de carreira, até os novos desafios profissionais, valorizamos as diferenças e construímos, todos os dias, um ambiente inclusivo e acolhedor, onde cada pessoa tem a chance de crescer e se desenvolver.
Desde 2011, atuamos com soluções logísticas, movimentando contêineres aos principais polos de produção e consumo do Brasil, planejando e realizando operações que combinam, de forma inteligente, diferentes modais com a rede nacional de terminais, armazéns e portos.
Conheça um pouco mais sobre a Brado e vem fazer parte do nosso time!
