Técnico(a) Segurança do Trabalho PL - Fazenda Pampeira

Conscientizar os colaboradores sobre a importância do trabalho seguro, participando de reuniões de DDS (Diálogo Diário de Segurança), programa de integração de novos funcionários e treinamentos de pessoal, visando a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais durante a execução de suas atividades;

Elaborar e controlar documentos e relatórios relativos ao mapeamento de riscos ambientais (PPRA), controle de prevenção de doenças ocupacionais (PCMSO), atestados de saúde (ASO), ocorrências de acidentes (CAT), funções e atividades desempenhadas (PPP) e adaptação das condições de trabalho (AET), visando o cumprimento das obrigações legais;

Investigar causas de acidente do trabalho, apurando as condições de risco da área ou da atividade executada para programar ações preventivas ou extintivas;

Participar do processo de eleição de novos membros e reuniões periódicas da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), bem como a SIPATR (Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho Rural), auxiliando na organização e outras atividades para a realização dos trabalhos, visando o cumprimento da legislação em vigor;

Treinar os novos membros da CIPA e a brigada de incêndio, mediante capacitação das equipes com treinamentos teóricos e práticos, visando torná-los aptos para as novas atividades.

Controlar e inspecionar os equipamentos de combate a incêndio, verificando estado de conservação e vencimento das cargas e, se necessário, providenciando reposição, visando mantê-los em perfeitas condições para situações de emergência;

Atender solicitações e controlar o estoque de EPIs (Equipamentos de Proteção Individual), providenciando, quando necessário, pedidos de compra;

Elaborar relatórios de indicadores de segurança e saúde ocupacional da unidade agrícola, para avaliação e tomada de decisão dos gestores da fazenda;

Participar de reuniões quando convocado pelo seu superior imediato, inteirando-se das necessidades no setor, avaliando eventuais ocorrências de problemas ou possibilidade de acontecimentos, identificando e sugerindo alternativas para solução, informando sobre atividades e projetos de sua área, para contribuir na administração e atingimento de resultados da área;

Cumprir as normas de qualidade, segurança do trabalho e meio ambiente, executando as tarefas de acordo com os procedimentos definidos, evitando acidentes e impactos ambientais.

Ensino Técnico Completo em Segurança do Trabalho;

Pacote office;

CNH AB;

Para se candidatar por Recrutamento Interno:

• Observar os critérios do PRO. 011, disponível no SE SUITE;
• O gestor atual deve ser comunicado antes da candidatura na vaga de recrutamento interno;
• Inserir o gestor atual na aba de indicação na Gupy;
• Ter no mínimo 1 ano na função atual.

Oferecemos programas de desenvolvimento, oportunidades de crescimento e ações voltadas para a qualidade de vida, vinculados aos nossos valores e cultura. Além disso, disponibilizamos um amplo pacote de benefícios que inclui:

• Assistência médica;
• Plano odontológico;
• Vale Alimentação;
• Auxílio Educação e Idiomas;
• Programa de Participação nos Resultados (PPR);
• Previdência Privada;
• Seguro de Vida em Grupo;
• Reembolsos em medicamentos;
• Dr Alper (aplicativo para consultas com médicos e psicólogos de forma simples e rápida);
• Zenklub (aplicativo para autocuidado saúde mental);
• Licença Maternidade e Paternidade estendida, entre outros.

Uma das maiores produtoras de soja, milho e algodão, com 26 Fazendas, localizadas em oito Estados brasileiros, com foco no desenvolvimento sustentável. Uma das primeiras empresas do agronegócio a ter ações negociadas em Bolsa de Valores (SLCE3), A Confidencial (Apenas para Cadastrados) compõe alguns dos principais indicadores da B3, como IBOVESPA, IBRX100, ICO2 e ISE. Atuamos em um dos principais segmentos da economia do país e temos um cuidado especial com as pessoas, valorizando a inclusão e permitindo o crescimento individual. O engajamento dos nossos colaboradores, para realizar as atividades com eficiência e precisão, é essencial para o sucesso da nossa companhia. Por isso, criamos e mantemos um ambiente de trabalho que atrai e desenvolve pessoas conectadas aos nossos valores. Venha fazer parte da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma equipe diferenciada e vencedora!