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Técnico de Facilities

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Vitória-ESEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Estamos com uma oportunidade para vaga de Técnico de Facilities, faça sua inscrição e venha trabalhar conosco.

Descrição de Atividades:

  • Realizar rondas e inspeções periódicas em todas as áreas internas e externas do hospital, verificando as condições da estrutura predial, conservação dos ambientes, mobiliário e equipamentos.

  • Identificar e registrar não conformidades físicas, como infiltrações, trincas, mofo, desgaste de revestimentos, problemas de iluminação ou percepção de riscos estruturais.

  • Verificar o estado do mobiliário e dos bens patrimoniais (camas, mesas, cadeiras, armários, balcões, entre outros), registrando itens danificados, quebrados ou fora de uso.

  • Observar o funcionamento dos equipamentos de apoio, como bebedouros, ventiladores, elevadores, climatizadores, entre outros, relatando eventuais anomalias.

  • Abrir chamados de serviço no sistema institucional, informando o setor responsável (manutenção, engenharia, hotelaria ou patrimônio) para execução de reparos ou substituições, mantendo as evidências fotográficas.

  • Acompanhar o andamento das solicitações até a conclusão e acionar o gestor da área responsável pela solução, quando necessário.

  • Cumprir as normas de segurança, higiene, biossegurança e boas práticas hospitalares durante a realização das vistorias.


  • Requisitos:
  • Técnico em Edificações Completo;
  • Conhecimento avançado em informática;

  • O que oferecemos:

    • Salário compatível com o mercado;
    • Convênio médico e odontológico (PARTICIPATIVO);
    • Alimentação no hospital (café da manhã e almoço por R$0,50 dia);
    • Vale transporte;
    • Wellhub;
    • Seguro de Vida;
    • Convênio com instituições de Ensino;
    • Convênio com Sesc;
    • Centro de vivência para colaboradores.

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