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Técnico de Operação e Manutenção I - São Paulo/SP

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Realização de manutenções preventivas e corretivas em motogeradores e periféricos, utilizando ferramentas manuais, equipamentos de medição e lubrificação, seguindo checklists e normas de segurança. Atua para garantir o bom funcionamento dos sistemas e o cumprimento das ordens de serviço, com foco na continuidade operacional. A função é exercida em ambientes operacionais definidos, com possível exposição a equipamentos energizados e riscos mecânicos.

Responsabilidades e atribuições

  • Manutenções preventivas e corretivas de motogeradores, contribuindo para a redução de falhas e aumento da disponibilidade dos equipamentos;
  • Trocar filtros e fluídos (óleo, diesel, ar, etc.) conforme orientação técnica;
  • Apoiar intervenções em periféricos dos motogeradores, assegurando que todos os sistemas auxiliares operem dentro dos padrões de desempenho;
  • Realizar registros em ordens de serviço e checklists, promovendo o controle e rastreabilidade das manutenções realizadas;
  • Cumprir normas de segurança e organização, contribuindo para a integridade física própria e de terceiros, bem como para a conformidade com auditorias e fiscalizações;
  • Inspecionar visualmente os sistemas e componentes, identificando antecipadamente falhas potenciais e evitando paradas não planejadas;
  • Contribuir com a equipe técnica durante manutenções complexas, otimizando o tempo de execução e a qualidade das intervenções;
  • Sinalizar a necessidade de reposição de peças e materiais, colaborando para o planejamento de estoque e evitando atrasos nas manutenções.

Requisitos e qualificações

  • Formação técnica em Eletrotécnica, Mecânica, Mecatrônica, Automação e afins;
  • Experiência com motogeradores a gás e diesel;
  • CNH Categoria B Ativa.

Informações adicionais


Nossos Benefícios:

Financeiros e Previdência

🍽️ Vale Refeição – para suas refeições diárias com mais praticidade e equilíbrio;

🛒 Vale Alimentação – para contribuir nas despesas de supermercados;

🚍 Vale Transporte ou Cartão Mobilidade – para facilitar seus deslocamentos diários com praticidade;

💰 Previdência Privada – para apoiar o seu planejamento financeiro e o seu futuro;

🎯 PLR (Participação nos Lucros e Resultados) – reconhecemos o seu empenho e entregas que impulsionam nossos resultados.


Saúde e Bem-estar

🏥 Plano de Saúde – cuidamos da sua saúde e da sua família, garantindo mais segurança e tranquilidade;

😁 Plano Odontológico – para você manter a saúde bucal sempre em dia;

💙 Seguro de Vida – porque proteger o que é essencial faz parte da nossa energia de cuidado;

💪 Auxilio Academia – incentivamos o cuidado com a saúde física e mental, fortalecendo o seu bem-estar.


Família e Licenças

👶 Licença Maternidade Estendida (180 dias) – mais tempo para vivenciar esse momento especial com tranquilidade;

👶Licença Paternidade Estendida (20 dias) – valorizamos a presença nos primeiros dias de vida do seu filho;

🧸 Auxílio Creche para Ecomom's – apoio às mães até os filhos completarem 6 anos de idade.


Desenvolvimento e Educação

🎓 Universidade Corporativa – promovemos o desenvolvimento contínuo e o crescimento profissional;

📚 Parcerias Educacionais – condições especiais em instituições de ensino parceiras.


Reconhecimento e Celebração

🎁 Cartão Presente de Aniversário – um reconhecimento para celebrar o seu dia;

🎄 Cartão de Natal – um gesto de celebração e reconhecimento;

🤝 Programa de Indicação de Novos Colaboradores – valorizamos quem ajuda a trazer novos talentos para o nosso time.


Recado importante 📢

Essa vaga está aberta à aplicação de todos, independentemente de suas características ou condições humanas quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou de qualquer outro fator.

Reforçamos que todas as nossas vagas estão e sempre estarão abertas para pessoas com deficiência (PCDs).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de Currículos
  3. Etapa 3: Entrevista com o Time de R&S
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

A Ecogen é referência nacional no investimento, desenvolvimento, implantação, operação e manutenção de plantas para a geração de energia e demais utilidades de forma eficiente e que viabilizam a transição energética dos nossos clientes.

O nosso propósito é viabilizar a transição energética com eficiência na geração de utilidades. Por isso, temos como proposta de valor investir, implantar, operar e manter plantas que são responsáveis por essa geração de utilidades e que promovam a transição energética, para que assim, nossos clientes possam operar de forma mais eficiente e sustentável.