* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Apoiar a Gestão, analisando as condições de trabalho de forma a garantir à integridade dos colaboradores e segurança dos processos operacionais.
Responsabilidades e atribuições
Determinar a utilização pelo trabalhador, de Equipamentos de Proteção Individual - EPI, de acordo com o que determina a NR 6;
Colaborar, quando solicitado, nos projetos e na implantação de novas instalações físicas e tecnológicas da empresa;
Implementar junto a gestão, certificações e ou, boas práticas de sistemas de gestão (ISO 45001; ISO 9001; ISO 9001), quando solicitado;
Responsabilizar-se tecnicamente, pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas Normas Regulamentadoras e premissas contratuais aplicáveis às atividades executadas pela empresa;
Manter permanente relacionamento com a CIPA, valendo-se ao máximo de suas observações, além de apoiá-la;
Promover a realização de campanhas de conscientização, educação e orientação dos trabalhadores para a prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, tanto através de campanhas quanto de programas de duração permanente;
Esclarecer e conscientizar os prepostos da empresa sobre acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, estimulando os em favor da prevenção;
Analisar e registrar todos os incidentes ocorridos na empresa, com ou sem vítima, e todos os casos de doença ocupacional e danos materiais;
Realizar verificação de conformidade de padrões e procedimentos de segurança operacional para a operação logística seguindo as premissas contratuais;
Realizar inspeção preventiva e corretiva de segurança em área das atividades verificando itens não conformes e seus devidos tratamentos, conforme procedimentos e padrões;
Acompanhar a execução análises preliminares de riscos e permissões de trabalho;
Acompanhar atendimento às diretrizes de SST da companhia e do cliente, e adotar instruções de cumprimento da legislação pertinente;
Analisar as operações de forma integrada a fim de dar suporte na composição de indicadores de processos de SST definidas em contrato ou legislação;
Verificar a efetiva aplicação dos requisitos de sistemas de gestão de segurança;
Manter interface com as equipes operacionais com vistas à melhoria contínua da gestão de SST;
Enviar e receber documentos físicos e eletrônicos para registro e acompanhamento de itens de segurança;
Elaborar e controlar planos de ação para recuperação de possíveis desvios de SST nas operações;
Elaborar palestras e divulgar temas relacionados a SST compatíveis ao bom funcionamento da cadeia logística, utilizando ferramentas de informática tais como Word, Power Point, entre outros;
Propor melhorias nos processos de segurança operacional, com base na legislação em vigor, requisitos internos e do cliente;
Planejar acompanhamento de ações de melhorias em segurança operacional de forma integrada entre as áreas;
Cumprir e se fazer cumprir normas, metas e controles de treinamentos estabelecidas pela empresa e pelo cliente em SST;
Repassar às frentes de trabalho o conteúdo do DDS (diálogo diário de segurança);
Realizar rondas de auditoria.
Requisitos e qualificações
Necessário:
Curso Técnico em Segurança do Trabalho - completo.
Desejável:
Instrutor de NR 11;
Auditor Interno de SGI ou, ISO 45001 ou, ISO 14001;
Experiência com auditorias internas;
Boa habilidade em falar em público e ministrar treinamentos;
Desejável nível superior em Engenharia de segurança;
Conhecimento em pacote office.
Informações adicionais
Contrato para atuação em horário comercial; 08:00 ás 17:48, segunda a sexta.
Com disponibilidade para horas extras quando necessário.
Benefícios: Assistência Médica , Assistência Odontológica , Refeição no local, Ajuda de Custo combustível, Seguro de Vida , Parcerias com faculdade, Desconto Farmácia.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Gente e Cultura
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Contratação
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