* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) promove a conexão da América do Sul com inovação, eficiência e sustentabilidade! Por meio das nossas soluções logísticas integradas, queremos movimentar o desenvolvimento do continente sul-americano.
Com atuação desde 2010, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) atua com transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos. Temos operações estratégicas no Corredor Norte do Brasil (Pará), no Corredor Sul (hidrovia Paraguai-Paraná), Operação de Cabotagem (Pará) e Porto de Santos.
Acreditamos no aproveitamento do potencial das águas para movimentar as nossas riquezas e conectar a América do Sul.
Quer embarcar com a gente nessa jornada para um futuro melhor?
Procuramos um(a) Técnico de Segurança do Trabalho Instrutor que terá a missão de Planejar, desenvolver, atualizar e ministrar treinamentos de Segurança, Saúde e Meio Ambiente (SSMA), assegurando a capacitação dos colaboradores próprios e terceiros, a conformidade legal e normativa, a disseminação das melhores práticas de segurança e a manutenção dos controles e indicadores de treinamento da organização.
Responsabilidades e atribuições
Como Técnico de Segurança do Trabalho Instrutor, você será responsável por:
- Planejar e controlar a matriz de treinamentos obrigatórios e normativos da organização.
- Identificar necessidades de treinamento junto às áreas operacionais e administrativas.
- Elaborar cronogramas anuais e mensais de capacitação.
- Monitorar vencimentos e reciclagens de treinamentos obrigatórios
- Realizar o controle de colaboradores treinados, vencidos e pendentes de capacitação.
- Elaborar materiais didáticos, apresentações, avaliações e recursos de aprendizagem para treinamentos de SSMA.
- Desenvolver conteúdos técnicos alinhados às Normas Regulamentadoras (NRs), procedimentos internos e requisitos legais.
- Atualizar periodicamente os materiais de treinamento em função de alterações legais, operacionais ou corporativas.
- Apoiar a criação de campanhas educativas e programas de conscientização em segurança.
- Ministrar treinamentos de integração, reciclagem e capacitações específicas para colaboradores próprios e terceiros.
- Aplicar avaliações de aprendizagem e verificar a eficácia dos treinamentos realizados.
- Promover ações de conscientização voltadas à prevenção de acidentes e doenças ocupacionais.
- Realizar treinamentos presenciais e/ou virtuais conforme necessidade da organização.
- Realizar acompanhamento de atividades em campo para levantamento e mapeamento de processos operacionais.
- Elaborar, revisar e atualizar Instruções de Trabalho, Procedimentos Operacionais e documentos de segurança.
- Garantir que as instruções reflitam as práticas operacionais e requisitos de segurança vigentes.
- Treinar as equipes quanto à aplicação e cumprimento das Instruções de Trabalho.
- Realizar a consolidação e análise dos indicadores de treinamento da organização.
- Elaborar relatórios gerenciais e estatísticos de treinamentos realizados, horas de treinamento, aderência à matriz e conformidade legal.
- Apoiar a gestão na extração e análise de informações referentes aos colaboradores treinados, vencidos e pendentes.
- Produzir dashboards, gráficos e apresentações para acompanhamento dos resultados da área.
- Cumprir as normas e procedimentos de SSMA e SGI.
Requisitos e qualificações
Requisitos necessários
- Técnico de Segurança do Trabalho.
- Registro MTE
- Pacote Office Avançado
- Carteira de Habilitação B
- Conhecimento de instrução de NR-11, NR-12, NR-10, NR-13, NR-20, NR-23, NR-30, NR-29, NR-33 e NR-35
Será um diferencial se você tiver
- Power Bi Avançado
- Desejável formação de bombeiro civil
- Desejável curso de instrução e formação de NR’s
- Ter atuado em empresas de Navegação e Portuárias
Informações adicionais
O que oferecemos?
⏰ Horário flexível e modalidades de trabalho de acordo com a elegibilidade;
💲 Benefício de participação no PPR (Programa de Participação por Resultado);
🩺 Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Auxílio Previdência em caso de doenças ou acidente;
💪 Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Total Pass, plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers;
🥗 Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe! Também temos refeitório em nossas operações, que fornece café da manhã, almoço e jantar (com custo super simbólico);
🍽️ Vale alimentação em dobro no Natal, para fechar o ano com chave de ouro!
🚍 Temos fretado para garantir um deslocamento mais confortável;
👨👧👦 Valorizamos a maternidade e paternidade! Contamos com auxílio creche;
🗨️ Acesso ao PAPO- Programa de assistência profissional e confidencial para orientação sobre problemas pessoais, psicológicos, financeiros, jurídicos totalmente gratuito;
🏅 A Confidencial (Apenas para Cadastrados) tem a certificação de “Melhores Empresas para Trabalhar”, reconhecida pelo Great Place to Work! Aqui, você encontra um ambiente de trabalho colaborativo, inovador, que respeita e acredita na diversidade e nas diferenças;
📚 Promovemos um ambiente seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamento a Academia Hidrovias, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas.
Por que trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados)?
- Acreditamos que a co-criação e a inovação são essenciais para o nosso crescimento. Por isso, temos o Programa de Melhoria Contínua, que dá a oportunidade dos colaboradores compartilharem ideias inovadoras para a Companhia, além de oferecer visibilidade e exposição com alta liderança;
- Temos um Comitê de Clima dedicado a promover ações, eventos e celebrações para um ambiente ainda mais descontraído;
- Diálogo aberto com nosso time de Recursos Humanos, com ciclos de conversas e escuta ativa com todos colaboradores;
- Comunicação de portas abertas e acessibilidade com a liderança;
- A Confidencial (Apenas para Cadastrados) criou várias metas de cuidado com o meio ambiente e desenvolvimento social para os próximos anos. Você pode saber mais acessando: https://sustentabilidade.hbsa.com.br/
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem Inicial RH
- Etapa 3: Avaliação de Perfil Comportamental
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Entrevista com Gestor
- Etapa 6: Etapa de Testes
- Etapa 7: Apresentação de Carta Oferta/ Admissional
- Etapa 8: Contratação
EMBARQUE COM A GENTE!
Somos uma empresa de soluções logísticas integradas com atuação em quatro frentes: transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos.
Nosso DNA está ancorado em valores sólidos como a ética, a responsabilidade social, a sustentabilidade, a segurança e a excelência em tudo que fazemos, com o propósito de unir e conectar toda a América do Sul.
Prazer, isso é Confidencial (Apenas para Cadastrados).
De Norte a Sul, desenvolvendo soluções logísticas integradas e inovadoras para nossos clientes.
