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Técnico de Segurança do Trabalho

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Campinas-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Orientar e assessorar os diversos departamentos da empresa; elaborar e propor normas e regulamentos internos; inspecionar as áreas e equipamentos da empresa; indicar, especificar e inspecionar equipamentos de segurança; providenciar estoque, distribuição e manutenção dos equipamentos de segurança; analisar acidentes; promover campanhas internas de prevenção de acidentes; delimitar áreas de periculosidade; orientar CIPA e elaborar relatórios.

Responsabilidades e atribuições

Atividades:

  • Realizar inspeções periódicas nas áreas de trabalho / Conduct periodic inspections in work areas.
  • Auxiliar na implementação e manutenção de programas de prevenção de acidentes / Assist in the implementation and maintenance of accident prevention programs.
  • Controlar e distribuir EPIs, orientando colaboradores sobre o uso adequado / Control and distribute PPE, guiding employees on proper use. Apoiar na elaboração de laudos, relatórios e estatísticas de segurança / Support in the preparation of safety reports, statements, and statistics.
  • Participar de treinamentos e capacitações, DDS (Diálogo Diário de Segurança) e campanhas internas / Participate in training sessions, safety talks (DDS – Daily Safety Dialogues), and internal campaigns.
  • Apoiar a CIPA, Brigada de Incêndio e demais comissões de segurança / Support the Internal Accident Prevention Committee (CIPA), Fire Brigade, and other safety committees.
  • Gestão do PGR e PCMSO (gestão de documentos e programas legais) / Manage the Risk Management Program (PGR) and the Occupational Health Medical Control Program (PCMSO), including documentation and legal compliance.
  • Liberação de atividades e permissões de trabalho / Authorize activities and issue work permits. Realizar integração de fornecedores quanto aos aspectos/normas de segurança / Conduct supplier onboarding regarding safety aspects and regulations.
  • Fiscalização de cumprimentos das NRs / Monitor compliance with Regulatory Standards (NRs)

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Curso Técnico em Segurança do Trabalho concluído, com registro válido no MTE / Education: Completed Technical Course in Occupational Safety, with valid registration at the Ministry of Labor (MTE).
  • Necessário possuir experiência na função / Experience
  • Conhecimentos: Normas regulamentadoras, elaboração de APR (Análise Preliminar de Riscos), investigação de incidentes, controle de EPIs / Knowledge: Regulatory standards, preparation of JHA (Job Hazard Analysis), incident investigation, PPE control.
  • Possui comunicação clara, atenção aos detalhes, trabalho em equipe / Desired Skills: Clear communication, attention to detail, teamwork.
  • Experiência prévia em indústria / Previous experience in an industrial environment.
  • Experiência em gestão de CIPA e Brigada de Incêndio / Experience in managing the Internal Accident Prevention Committee (CIPA) and Fire Brigade.
  • Experiência em ministrar treinamentos / Experience in delivering training sessions.
  • Possuir inglês avançado ou fluente para conversação.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Screening
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Análise Documental e Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Você conhece a Confidencial (Apenas para Cadastrados)?

Fundada em 1989 em Changsha, na China, o Grupo Sany dedica-se à produção de máquinas pesadas, tendo como principais produtos as máquinas para construção civil, pavimentação, escavação, reach stacker, guindastes, máquinas portuárias e de mineração. Há 20 anos, o Grupo Sany tem conquistado progresso e sucesso na sua jornada. Possui dez fábricas na China, uma na Índia, uma na Alemanha e uma nos Estados Unidos, além de aplicar políticas agressivas como a de dedicar 5% de seu faturamento anual em pesquisa e desenvolvimento de novas tecnologias.

Como parte da sua estratégia de crescimento, em 2012, a Sany adquiriu a empresa alemã Putzmeister. A união das áreas de negócios da Sany e da Putzmeister formou o maior líder mundial da área de equipamentos para concreto. Atualmente, a Sany emprega cerca de 40 mil colaboradores em mais de 150 países.

No Brasil, a trajetória do Grupo Sany iniciou em 2007, quando atuava como importador de equipamentos. O ano de 2011 marcou a consolidação do Grupo no país, com o anúncio de investimentos da ordem de US$ 200 milhões. Em janeiro do mesmo ano, a Sany inaugurou na cidade de São José dos Campos, interior de São Paulo, sua primeira unidade fabril para montagem de escavadeiras e guindastes sobre caminhão no regime de CKD (Completely Knock-Down), em uma área total de 30 mil m².

Em 2012 a Sany recebeu da Fundação Carlos Alberto Vanzolini a certificação de qualidade ISO 9001:2008, garantindo o rigoroso processo de qualidade e segurança da empresa.


Em 2013, visando uma nova etapa de crescimento, a Sany iniciou a montagem dos guindastes RT (rough terrain) e dos rolos compactadores na sua unidade fabril.

No final de 2017, inauguramos as nossas instalações na cidade de Jacareí/SP.

A Sany possui uma rede de distribuidores e filiais próprias pronta para oferecer seus produtos e excelentes serviços de pós-vendas em todas as regiões do país.