* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Descrição e Responsabilidades:
Horário: Segunda à Sextas das 22h50 às 7h53
Nível: Não Informado
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Requisitos:
Benefícios:
Day Off: Folga Aniversário, Desconto na compra de produtos da empresa, PAC - Programa de Apoio ao Colaborador, Plano de Saúde, Plano Odontológico, Refeição no local, Seguro de Vida, Transporte, Vale-alimentação, Wellhub (plataforma de bem-estar corporativo)
Horário: Segunda à Sextas das 22h50 às 7h53
Nível: Não Informado
Regime de contratação: Efetivo – CLT
- Realizar DDS e treinamentos de segurança (NR 35, NR 33, NR 6, NR 11, NR 12 e CIPA).
- Inspecionar áreas, identificar riscos e acompanhar liberações de trabalho (LT).
- Elaborar relatórios e acompanhar indicadores (KPIs) de Segurança do Trabalho.
- Implementar e monitorar programas de prevenção (PGR e PP's).
- Ministrar integração de novos colaboradores com foco em Saúde e Segurança do Trabalho.
- Controlar a entrega e requisição de EPIs conforme a NR 6.
- Acompanhar a CIPA, Brigada de Incêndio e ações de prevenção de acidentes.
- Organizar campanhas de saúde e segurança, promovendo a cultura de prevenção e conformidade legal.
Requisitos:
- Disponibilidade para viagens.
- Curso Técnico em Segurança do Trabalho completo.
- Conhecimento das NR's 1, 6, 7, 11, 12, 13, 17, 33 e 35.
- Certificação válida em NR 33 e NR 35.
- Experiência com programas e rotinas de Saúde e Segurança do Trabalho.
- Conhecimento em sistemas Senior e SAP será considerado um diferencial.
Benefícios:
Day Off: Folga Aniversário, Desconto na compra de produtos da empresa, PAC - Programa de Apoio ao Colaborador, Plano de Saúde, Plano Odontológico, Refeição no local, Seguro de Vida, Transporte, Vale-alimentação, Wellhub (plataforma de bem-estar corporativo)