* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
*Responsabilidades*
- Promover a segurança dos profissionais, inspecionando as áreas, observando as condições de trabalho e detectando situações adversas, dando ênfase em atividades preventivas.
- Analisar os postos de trabalho, bem como suas instalações, identificando as causas de possíveis acidentes, repassando para os profissionais, a fim de promover medidas preventivas;
- Orientar os profissionais sobre condições e atos inseguros do trabalho, indicando procedimentos a serem utilizados e cuidados necessários para a preservação da saúde e integridade física;
- Desenvolver, elaborar e implementar sinalização de segurança nas dependências internas e externas da empresa, de forma a preservar a segurança de todos;
- Realizar DDS (Diálogos Diários de Segurança) com os profissionais, para conscientização sobre segurança no trabalho;
- Elaborar fichas de EPI (Equipamento de Proteção Individual) dos profissionais recém-admitidos, orientando-os e informando-os sobre utilização, riscos de acidentes e normas da organização;
- Atuar como instrutor de treinamentos, visando capacitar os profissionais para a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais;
- Manter registro atualizado dos acidentes do trabalho, analisando suas causas e acompanhado a implementação e eficácia de medidas corretivas e preventivas necessárias;
- Manter-se atualizado quanto a novos procedimentos e processos inerentes à sua área de atuação;
- Comprometer com as políticas, normas e procedimentos com a Missão, Visão e Valores e Código de Conduta Ética, devendo dedicar-se ao exercício de suas funções cumprindo com os compromissos na ausência e na presença de seus superiores hierárquicos;
*Requisitos*
- Formação técnica em Segurança do Trabalho.
- Registro como tecnico de segurança do trabalho, no ministério do trabalho
- Experiência anterior comprovada na área.
- Conhecimento da legislação trabalhista e de segurança.
- Comunicação clara e eficaz.
- Capacidade de liderança e trabalho em equipe.
- Senso de responsabilidade e proatividade.
- Habilidade para lidar com situações de crise.
- Conhecimento de informática (pacote Office).
Regime de Contratação:
CLT
Benefícios:
vr, Seguro de Vida
Departamento:
Operacional