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Técnico de Segurança do Trabalho

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Estamos em busca de um(a) Técnico(a) em Segurança do Trabalho com experiência em campo para atuar em obras de ligação de gás, garantindo a conformidade legal, a integridade das equipes e o fortalecimento da cultura de segurança.


Modelo de Contratação: Presencial

Responsabilidades e atribuições

Como Técnico de Segurança do Trabalho da Concrejato, você focará em:

  • Atuar diretamente em campo acompanhando frentes de obras de ligação de gás;
  • Garantir o cumprimento das Normas Regulamentadoras aplicáveis (NRs) e procedimentos internos;
  • Ministrar treinamentos normativos (NR-01, NR-06, NR-10, NR-18, NR-20, NR-33, NR-35, entre outros aplicáveis à atividade);
  • Realizar integrações de segurança, DDS e campanhas preventivas;
  • Inspecionar atividades críticas, analisando riscos e propondo medidas de controle;
  • Elaborar APR, PT e demais documentações de segurança;
  • Acompanhar indicadores, investigar incidentes/acidentes e propor ações corretivas;
  • Atuar com postura firme na aplicação das regras e no tratamento de desvios;
  • Manter bom relacionamento com equipes próprias e terceiras, promovendo o engajamento em segurança.

Requisitos e qualificações

Como requisitos básicos, você deve ter:

  • Formação Técnica em Segurança do Trabalho com registro ativo;
  • Experiência comprovada em obras, preferencialmente no segmento de gás, energia ou saneamento;
  • Vivência na aplicação prática das Normas Regulamentadoras;
  • Experiência na condução de treinamentos e diálogos de segurança;
  • Boa comunicação, capacidade de influência e relacionamento interpessoal;
  • Perfil proativo, resiliente e com forte postura em segurança.

Competências Comportamentais:

  • Proatividade e senso de dono;
  • Resiliência para atuação em ambiente dinâmico e de pressão operacional;
  • Capacidade de tomada de decisão em campo;
  • Foco em prevenção e cultura de segurança;
  • Organização e disciplina na gestão documental.

Informações adicionais

Oferecemos uma lista completa de benefícios incluindo:

• Convênio Saúde

• Convênio Odonto

• Seguro de Vida

• Vale Refeição

• Vale Transporte

• Previdência Privada


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gestão de Pessoas
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Carta Proposta
  5. Etapa 5: Contratação