* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
AConfidencial (Apenas para Cadastrados) é uma empresa do ramo de alimentos que está em pleno crescimento e expansão. Após firmar parceria com a Tyson Foods, torna-se referência mundial na avicultura e produção de alimentos, reconhecida pela excelência em qualidade e foco em inovação.
Acreditamos que com comprometimento e foco no resultado conseguimos criar experiências ricas e duradouras, não somente produtos, pensamos em nossos clientes e almejamos proporcionar qualidade de vida para nossos times.
Você pode contribuir para fazer a diferença, aplicando seus conhecimentos e experiências.
Esperamos que você chegue com visão crítica, senso de dono e capacidade de propor melhorias desde o início.
Venha fazer parte do nosso time!
#Confidencial (Apenas para Cadastrados) #SOMOSNAT
Responsabilidades e atribuições
- Promover inspeções nos locais de trabalho, identificando condições perigosas, tomando todas as providências necessárias para eliminar as situações de riscos;
- Ajudar implementar os procedimentos e normas de segurança na empresa a fim de conscientizar os funcionários quanto a atitudes de segurança no trabalho;
- Determinar em conjunto com o engenheiro de segurança do trabalho os equipamentos de proteção individual (EPI) obrigatórios e fiscalizar a utilização dos mesmos pelos funcionários;
- Inspecionar os equipamentos de proteção contra incêndio, quando as condições assim o exigirem, visando à redução dos riscos à segurança e integridade física do trabalhador;
- Realizar gestão da brigada de emergência conforme determinações da legislação vigente;
- Pesquisar e analisar as condições de trabalho através de avaliações qualitativas e quantitativas para fins de dados de programas de segurança e propor medidas de controle afim de minimizar os riscos;
- Promover palestras e outras formas de treinamento com o objetivo de divulgar as normas de segurança e higiene do trabalho, bem como para informar e conscientizar o trabalhador sobre atividades insalubres, perigosas e penosas, fazendo o acompanhamento e avaliação das atividades de treinamento e divulgação;
- Supervisionar os serviços de empresa terceiras, visando garantir o atendimento e gerenciamento dos procedimentos de segurança da empresa, promover reuniões com as contratadas e exigir o cumprimento das cláusulas contratuais relativas à SST;
- Implementar e acompanhar a CIPA em seus programas, estudando suas observações e proposições, visando a adotar soluções corretivas e preventivas de acidentes do trabalho;
- Elaborar planos para controlar efeitos de acidentes, criando as condições para combate a incêndios e salvamento de vítimas de qualquer tipo de acidente;
- Prestar apoio à SIPAT, organizando as atividades e recursos necessários;
- Investigar e analisar fatores, causas e circunstâncias de acidentes de trabalho;
- Prestar apoio e suporte em caso de acidentes com vítimas;
- Gerenciar, controlar e revisar documentação de SST, organizando a documentação em relação aos procedimentos e normas de sistemas de segurança, atualizando registros de banco de dados alimentando rede de informações através do Sistema Senior;
- Acompanhar o desenvolvimento dos programas de saúde e segurança;
- Elaborar APR - Analise de Risco do trabalho para as atividades e realizar acompanhamento in loco;
- Participar de reuniões sobre segurança no trabalho junto aos gestores, fornecendo dados relativos ao assunto, apresentando sugestões e analisando a viabilidade de medidas de segurança propostas, para aperfeiçoar o sistema existente;
- Colaborar em todas iniciativas de segurança e saúde da empresa afim de ajudar a cultura prevencionista da empresa.
- Realizar as atividades da área, dando suporte à empresa, participando de acordo com sua responsabilidade na produção de alimentos de forma ética, legal e lícita, com compromisso na melhoria contínua da cultura de segurança, qualidade dos alimentos e respeito ao meio ambiente.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Formação completa em Técnico em Segurança no Trabalho e áreas afins;
- Registro ativo no órgão competente;
- Experiência acima de 1 ano na área;
- CNH B;
- Conhecimento em informática básica, legislação trabalhista e NR's.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem de currículos
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestão
- Etapa 5: Avaliação (PDA)
- Etapa 6: Contratação
Confidencial (Apenas para Cadastrados) Agroindustrial SA
SOBRE A Confidencial (Apenas para Cadastrados) FOODS
Com presença nacional e exportações para mais de 70 países, a empresa combina tradição e inovação para oferecer o melhor em proteína de frango.
A qualidade de seu portfólio é resultado de uma cultura de excelência e do rigoroso controle em todas as etapas do processo, desde as granjas até os supermercados. Essa excelência é também fruto de sua ampla experiência na avicultura e na produção de alimentos. Por isso, está entre as maiores empresas privadas exportadoras de frango do Brasil.
Em 2020, firmou uma joint venture com a Tyson Foods, posicionando-se ao lado de uma das maiores produtoras de proteína animal do mundo. A parceria cria oportunidades para ampliar e desenvolver novos mercados, consolidando-se como referência no segmento. Juntas, Confidencial (Apenas para Cadastrados) e Tyson Foods expandem seu alcance global, levando produtos inovadores e de qualidade para um número ainda maior de consumidores.
Com sede em Porto Alegre/RS, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) Foods possui operações no Rio Grande do Sul, Paraná e Minas Gerais, além de uma unidade de negócios em Dubai. Ao todo, contamos com mais de 6.000 colaboradores e a parceria de mais de 900 famílias de produtores integrados.
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), fazer bem feito não é apenas uma meta – é a nossa essência. Confidencial (Apenas para Cadastrados) Foods. Orgulho em fazer bem feito.
