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TECNICO EM TECNOLOGIA DA INFORMAÇAO PL

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Pleno

Buscamos um(a) Técnico(a) em Tecnologia da Informação PL para atuar de forma estratégica e colaborativa no time de Workplace, contribuindo diretamente para a eficiência operacional, experiência do usuário e evolução do ambiente tecnológico corporativo.


Se você possui um perfil analítico, pró‑ativo, com excelente capacidade de comunicação, foco em resolução de problemas e domínio de ferramentas e ambientes corporativos, essa vaga é para você!

Responsabilidades e atribuições

Nesta posição você será responsável por:


1. Asset

  • Realizar controle, inventário e ciclo de vida de dispositivos corporativos (notebooks, desktops, celulares);
  • Registrar movimentações de ativos em ferramenta ITSM/ITAM e garantir rastreabilidade;
  • Apoiar processos de reposição, devolução, descarte e reaproveitamento de equipamentos.

2. Telefonia Móvel

  • Gerir linhas corporativas, chips, planos e pacotes de dados;
  • Atender solicitações de habilitação, troca, bloqueio e suporte a dispositivos móveis;
  • Controlar e conciliar ativos de telefonia com fornecedores e relatórios internos.

3. Gerenciamento de Licenças

  • Acompanhar uso e aderência de licenças de softwares corporativos;
  • Auxiliar no controle, renovação, compliance e redistribuição de licenças (Microsoft, antivírus, ferramentas específicas);
  • Suportar análises para evitar subutilização, riscos de auditoria e custos desnecessários.

5. Field VIP

  • Prestar atendimento prioritário e especializado para usuários classificados como VIP (Diretoria Executiva);
  • Garantir agilidade, postura, comunicação clara e solução de problemas que impactem áreas estratégicas.

7. Onboarding

  • Preparar equipamentos, acessos, licenças e kits tecnológicos para novos colaboradores;
  • Conduzir processos de entrega, orientações técnicas e validação funcional;
  • Apoiar desligamentos com coleta, backup e bloqueios de ativos.

8. Impressoras

  • Administrar, instalar e dar suporte a impressoras corporativas;
  • Realizar manutenção básica, troca de insumos e abertura de chamados para fornecedores;
  • Acompanhar SLAs de impressão e disponibilidade do parque.

9. Laboratório de Informática / Bancada

  • Executar formatação, reinstalação de sistemas operacionais e preparação de imagens;
  • Testar hardware, validar estabilidade e homologar equipamentos
  • Realizar reparos simples, limpezas e diagnósticos técnicos.

10. Treinamento e Suporte de Ferramentas

  • Oferecer capacitação e orientação para uso de ferramentas corporativas (M365, Teams, OneDrive, SharePoint e outras);
  • Criar e atualizar materiais de apoio, manuais e artigos de base de conhecimento;
  • Atuar na promoção da cultura digital e boas práticas de tecnologia.

Requisitos e qualificações

Experiências desejadas:

  • Formação superior completa em Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas;
  • Vivência em suporte a Windows 10/11 e macOS;
  • Experiência com administração de dispositivos via Intune, MECM e Active Directory;
  • Atuação em gestão de ativos e inventário (ITAM);
  • Suporte a ferramentas e aplicativos do Microsoft 365, incluindo Teams, Outlook e OneDrive;
  • Conhecimento em telefonia móvel corporativa;
  • Experiência com imaging, padronização e formatação de equipamentos (bancada);
  • Forte habilidade em troubleshooting avançado;
  • Familiaridade com ferramentas de ITSM;
  • Compreensão de políticas de segurança para endpoints;
  • Conhecimentos de rede corporativa, incluindo SSID corporativo, autenticação EAP‑TLS, conectividade, proxy e VPN;
  • Noções de redes básicas (DHCP, DNS, Wi‑Fi corporativo);
  • Familiaridade com Copilot M365.

Diferenciais:

  • Automação com PowerShell e/ou Python;
  • Conhecimentos de Zero Trust e Modern Workplace;
  • Experiência em suporte a salas e equipamentos de videoconferência;
  • Habilidade em Power BI para elaboração de relatórios simples;
  • Boa compreensão de metodologias de experiência do usuário (NPS, CES, CSAT) voltadas ao Workplace;
  • Suporte a equipamentos audiovisuais e salas de reunião inteligentes;
  • Excel avançado.

Habilidades e comportamentos que fazem a diferença:

  • Perfil dinâmico, confortável em atuar em um ambiente acelerado e em constante transformação;
  • Excelente comunicação interpessoal, essencial para colaborar com equipes diversas e garantir um atendimento de qualidade;
  • Flexibilidade para lidar com cenários variados, adaptar-se rapidamente a mudanças e responder com agilidade às demandas do negócio;
  • Postura proativa, com iniciativa para antecipar necessidades, resolver problemas e contribuir para melhorias contínuas;
  • Organização e capacidade de gerenciar múltiplas demandas, mantendo foco, clareza e qualidade nas entregas;
  • Visão analítica para interpretar situações, diagnosticar causas e propor soluções estruturadas.

Informações adicionais

Modelo de Trabalho: Presencial

Local de Trabalho: São Paulo


💙 Benefícios que cuidam de você e da sua jornada na Quali:


  • 🚌 Vale-transporte
  • 🍽️ Vale refeição ou Vale alimentação
  • 🏥 Assistência médica
  • 🦷 Assistência odontológica
  • 🛡️ Seguro de vida
  • ⚰️ Auxílio funeral
  • 📈 PPR (Programa de Participação nos Resultados)
  • 🏋️ Wellhub
  • 🧘 Zenklub
  • Mamadeira Licença Maternidade e Parental Estendida
  • 🏅 Reconhecimento por tempo de casa
  • 🎓 Universidade Quali
  • 📚 Parcerias com instituições de ensino
  • 💻 Auxílio para home office

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor(a)
  4. Etapa 4: Entrevista Final
  5. Etapa 5: Carta Oferta
  6. Etapa 6: Dados pré-contratação
  7. Etapa 7: Contratação

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