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Técnico Mecânico Jr

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Lorena-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Somos uma das maiores produtoras, transformadoras e recicladoras de plástico. Investimos em inovação sustentável e oferecemos a diversas indústrias soluções em embalagens plásticas completas e inovadoras, além de compostos, resinas recicladas, masterbatches e máquinas, produzidos com as melhores matérias-primas e equipamentos do mercado.


Nosso propósito é elevar a qualidade de vida por meio do desenvolvimento de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens, otimizando recursos e apoiando a economia circular para os plásticos.


Se você se identifica com a nossa Empresa, venha ser Confidencial (Apenas para Cadastrados), juntos vamos muito mais longe!

#vemtransformaroplasticocomagente

Responsabilidades e atribuições

  • Executar atividades em altura somente quando necessário, estando devidamente treinado, habilitado e liberado pela equipe de segurança do trabalho;
  • Realizar a movimentação de equipamentos com empilhadeira apenas em situações de necessidade, estando devidamente treinado, habilitado e liberado pela equipe de segurança do trabalho;
  • Registrar todas as atividades realizadas no Módulo PM do SAP;
  • Realizar reparos mecânicos nos equipamentos da planta, tanto em ambiente produtivo quanto em bancada;
  • Realizar troca, limpeza, inspeção e montagem de moldes (cabeçotes) de extrusão;
  • Realizar desmontagem, limpeza, inspeção e montagem de roscas, adaptadores e matrizes de extrusão;
  • Executar atividades de lubrificação, inspeção e manutenção corretiva nos equipamentos da planta;
  • Realizar a revisão de barramentos, cilindros pneumáticos, eixos expansivos e outros equipamentos em bancada;
  • Utilizar instrumentos de medição (paquímetro, micrômetro, calibre de folga, nível de precisão) para realizar medições e aferições;
  • Utilizar equipamento de solda à eletrodo para realizar pequenos reparos corretivos.

Requisitos e qualificações

  • Ensino técnico completo em Mecânica, Mecatrônica ou Eletromecânica;
  • Experiência com manutenção mecânica corretiva;
  • Habilidade com ferramentas manuais, instrumentos de medição (Paquimetro), conhecimentos básicos de pneumática e hidráulica, vivência em manutenção industrial (Manutenção de motores, redutores, cilindros pneumáticos, etc)
  • Disponibilidade para atuar em Lorena/SP em turno 6x2 das 08:00 às 16:20;
  • Conhecimento no Pacote Office.

Informações adicionais

  • Plano Médico
  • Plano Odontológico
  • Cesta Básica
  • Vale transporte
  • Seguro de Vida
  • PPR

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH/Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Há quase meio século no mercado, a Confidencial (Apenas para Cadastrados)se consolidou como referência na produção, transformação e reciclagem de plásticos, com unidades estrategicamente localizadas no Brasil e no mundo. Reunindo mais de 7.000 colaboradores em suas plantas, a empresa atua com o propósito de elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.


NOSSO PROPÓSITO

Elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.


NOSSOS VALORES

  • A Sustentabilidade está em nosso DNA e vamos liderar a transformação do nosso mercado rumo à uma indústria sustentável.
  • A busca por Inovação é incessante. Inovamos em produtos, processos, equipamentos e serviços.
  • Somos grandes porque somos simples. E fazemos questão de continuar crescendo mantendo a simplicidade .
  • Crescemos sendo reconhecidos por nossa agilidade e, independente de nosso tamanho, não podemos abrir mão dela.
  • Respeitamos todos os nossos relacionamentos: não somente entre colaboradores, mas também com clientes e fornecedores. Juntos conseguimos provocar as disrupções que buscamos trazer ao nosso segmento.
  • Nos dedicamos intensamente à nossa gente: buscamos a satisfação, o desenvolvimento contínuo e o engajamento de nossos colaboradores.
  • Trabalhamos com senso de pertencimento. Nos sentimos todos donos de uma empresa e de uma causa.

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